職種
販売・フード・アミューズメント > 小売・流通 > 販売・販売アドバイザー・売り場担当
勤務地
甲信越 > 長野県
業種
特徴
| ポイント |
◎眼鏡の販売に加え、視力検査やサービスなどを提供する店舗を長野県内にて40以上展開している企業です。
◎有給取得率100％／プライベートの充実も大切にしている社風です。 ◎平均勤続年数13.8年／業界の中でも働きやすさを特に重視しています。 ◎個人ノルマなし／チームワークを大切にし皆で目標達成に向けて取り組んでいく環境です。 ◎育児休暇取得率100％／会社全体が子育てに対して理解があります。 |
| 仕事内容 |
長野県内にて40店舗を展開する当社の店舗スタッフとしてメガネを中心に補聴器、コンタクトレンズ、ジュエリーなどの販売業務をお任せします。
～具体的には～ 1.接客業務（メガネ選びをお手伝い、提案から引き渡しなど） 2.視力測定（視力測定器による視力測定を行い、メガネの度数を調べます） 3.メガネ作製（機械を使い、フレームに合わせてレンズを加工し、メガネを作製します） ※基本は機械に数字を入力するだけで以降は機械が自動で加工と作製を進めてくれます。 4.メガネ調整（フィッティング） 5.店内整備 《働き方》 店内整備については清掃、商品の陳列、季節や企画に応じたディスプレイ、POPの作成・掲示などを行います。 作成するPOPの多くは手書きで各々が自由にアイデアを巡らせてつくっています。 個人ノルマはなく、店舗ごとの目標数字があります。 チームワークを大切にし皆で目標達成に向けて取り組んでいく環境です。 店舗での販売業務のみなので外販などは一切ございません。 入社後5年で店長になる方もおり、スキルアップも目指せます。 各店舗3名ほどが在籍しており30代、40代の方が多い環境です。 育休、産休の制度がしっかりと整っており、育休取得率も100％です。 プライベートの充実も大切にしている社風なので店舗ごとに定休日も設けていたり、年末年始も休めるようになっています。 また、社員の有給取得率も100％です。 このように業界の中でも働きやすさを重視しているため入社から3年以内に離職する方はほとんどいません。 資格取得に関するサポートもあるので、入社後に資格を取得する方が多く、働きながら手に職をつけられます。 先輩社員がOJTできちんとサポートする環境が整っており、経験の浅い方でも着実に成長できます。 眼鏡の販売に加え、視力検査やフィッティング、レンズの加工などのサービスを提供しています。 メガネの販売において県下随一の店舗数と従業員数を誇っています。 豊富なラインナップときめ細やかなサービスにより、いずれの店舗も地域のお客さまから圧倒的な支持を獲得しています。 |
| 求める人材 |
【必須要件】
何らかの対人折衝経験をお持ちの方 【歓迎要件】 認定補聴器技能者資格 |
| 勤務地 |
中野店
長野県中野市吉田12-2 ※マイカー通勤 可 |
| 給与 |
想定年収280万円～420万円
月給20万円～30万円 ※知識・経験に応じて決定いたします。 ※昇給あり（年1回） ※賞与あり（年2回：前年実績2ヶ月分） |
| 雇用・契約形態 |
正社員
試用期間：3ヶ月（待遇変動 無し） |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
通勤手当 互助会制度 退職金制度 ナショナル手当 遠隔地手当 単身赴任手当 借り上げ社宅制度 サンメンバーズ会員 予防接種補助 人間ドック補助 企業型DC |
| 勤務時間 |
10：00～19：00
11：00～20：00 休憩時間：60分 ※店舗により異なります。 ※残業は基本ありません（棚卸しなどの作業も営業中に行います）。 |
| 休日・休暇 |
※年間休日105日
シフト制（月7～9日） 各店舗ごとに定休日あり（店舗によりますが水曜か木曜が多いです） 年末年始休暇、有給休暇 等 |
| 募集背景 | 部門・体制強化の為 |
| 選考の流れ |
書類選考→面接（基本1回）→内定
※面接日・入社日はご相談に応じます。 |
| 掲載期間 | 2026.07.28 ～ 2026.08.31 |
| 更新日 | 2026/07/28（火） |
| 企業名 | 株式会社メガネのナガタ |
| 設立 | 1954年6月10日 |
| 従業員数 | 126名 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 売上高 | 17億8,000万円（2023年5月） |
| 事業内容 |
メガネ、補聴器、コンタクトレンズ、ジュエリーなどの販売
|
求人の取り扱いコンサルタント
藤乃井 錬生
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 出張面談あり、 面接同行あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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