職種
ITエンジニア > システム開発（WEB・オープン・モバイル系） > プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系）
勤務地
九州 > 福岡県
業種
特徴
掲載期間: 2026.07.28 ～ 2026.08.12
500万円～900万円
福岡県
プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系）
ソフトウェア・情報処理
| ポイント | 100%自社開発／残業平均21時間／12,000名規模の東証プライム上場グループ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
SCSKとの協業体制による大規模エンハンス開発における、開発マネジメント、および技術推進をお任せします。 【職務詳細】 ・全体最適を見据えたアーキテクチャ設計・技術選定 ・プロジェクトにおける担当領域の主体的推進 ・部門内エンジニアに対する技術メンター、勉強会の主催など、技術力底上げに寄与 【将来のキャリアパス】 ・入社半年～1年の担当業務：最重要プロジェクトにおける中核技術者として参画し案件推進を主導 ・3-5年後：事業部全体の技術水準を引き上げるアーキテクト ・5-7年後：全社の技術戦略を担うVPoEやCTO候補、フェロー 【身につく専門性】 ・数十名規模のエンジニア組織を牽引し、自律型組織を構築する「組織開発力」 ・パートナー企業や顧客の経営層、部門長クラスとの折衝・リレーション構築スキル 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・業務システム開発の要件定義・基本設計・アーキテクチャ設計の豊富な経験（目安7年以上） ・複数プロジェクトの統括、または数千万円～億円規模のプロジェクト管理経験 ・専修・専門学校卒業以上、大卒以上の学歴 【尚可】 ・事業計画や部門予算の策定・管理経験 ・電力、製造業関連分野での業務知見 |
| 勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅前3-30-23 博多管絃ビル
福岡市営地下鉄空港線「祇園」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし |
| 給与 |
年収:500万～900万程度
月給制：月額350000円 給与:250,000円～390,000円 残業手当:全額支給 賞与:年2回 昇給:年1回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 募集ポジション | 課長クラス |
| 待遇・福利厚生 |
役職手当、通勤手当、超過勤務手当、企業年金基金（確定給付・確定拠出）、グループ持株会、社宅※会社規定あり、育児・介護休業制度※取得実績有り、リフレッシュ休暇（昇格時2日～5日の特別休暇）、資格取得奨励制度、くるみん認定企業（厚生労働大臣認定・子育てサポート企業）他
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 勤務時間 |
9時00分～17時30分
休憩時間：60分 残業：平均18時間／月 |
| 休日・休暇 | 土日祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、アニバーサリー休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 他 ≪年間休日122日≫ |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大の為の増員募集 |
| 選考の流れ | 書類選考→1次面接（技術部門部長2人）＋筆記試験（適性検査）→2次面接（管理部門部長、社長面接）→内定 |
| サービス詳細・特徴 |
◇組込システム開発サービス◇お客様の製品の機能を実現するシステム開発サービスです。▼FA機器ソフトウェア開発▼ロボット制御ソフトウェア開発▼インバータ制御ソフトウェア開発▼車載システム開発
◇ビジネスシステム開発サービス◇お客様の業務をサポートするシステムの開発、導入サービスです。▼システム化計画立案▼RFP作成支援▼物流システム開発▼販売管理システム開発▼店舗管理システム開発▼勤怠管理システム開発▼ポータルサイト開発▼PDA点検システム開発▼SaaS型会員管理サイト開発 ◇システム運用事業◇お客様のシステムのインフラ構築、運用・管理サービスです。▼運用設計：・運用構築・マイグレーション▼システム構築：・ネットワーク構築・サーバー構築▼システム運用（監視、障害対応、業務運用、改善対応）：・ネットワーク運用・サーバー運用・システム運用・オンプレミスとクラウドのハイブリッド運用・ヘルプデスク |
| 掲載期間 | 2026.07.28 ～ 2026.08.12 |
| 更新日 | 2026/07/28（火） |
| 企業名 | ＳＣＳＫ九州株式会社 |
| 設立 | 2002年4月 |
| 従業員数 | 209名（2025年3月期） |
| 資本金 | 2億円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
ビジネスシステム開発、ファクトリーソリューションサービス、ＩＴインフラ構築・マネージメント、AIソリューション 【会社の特徴】 同社は、株式会社CSK（現SCSK株式会社）100%出資子会社の福岡CSKとしてスタートし、2011年にSCS・CSK合併によるSCSK株式会社発足に伴い、2015年にSCSK九州株式会社と社名変更しました。 九州地域の産業への設備投資はここ数年堅調に推移しており、福岡市が国家戦略特区に指定されたことによる様々な規制緩和もあり、九州地域の発展への期待はますます高まってきています。九州地域において、同社はグループ各社との強固な連携をはかりグループの持つ豊富なサービスやソリューションと、同社の強みである4つの事業を活用し、先進のITサービスを提供していきます。 また、ITを通してお客様と新たな価値を生み出し、「夢ある未来を、共に創る」ことで成長し続ける企業となることを目指し、地域の発展に貢献していきます。 |
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