職種
建築・土木 > 設計・積算・測量・構造解析 > 建設コンサルタント
勤務地
関西 > 大阪府
業種
特徴
掲載期間: 2026.07.28 ～ 2026.08.12
450万円～1000万円
大阪府
建設コンサルタント
電力・ガス・エネルギー
| ポイント | 【年間休日124日】経験を活かしてスキルアップ可能！長く働くことができる環境！ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
上下水道施設に関連する建築物の意匠・構造・積算まで 一連のプロセスを担当します。施設の新設・改修・耐震化に関する 設計を通じて、地域社会の生活インフラを支える重要な役割を担います。 【職務詳細】 ・水インフラ施設における建屋部分の更新・設計計画策定 ・水インフラ施設における建屋部分の設計 （新設、更新、改築、耐震化、耐水化など） ・水インフラ施設における建屋部分の数量計算 【職務の醍醐味】 お客様のニーズを把握したうえで、過不足ない実現可能な インフラ構築を求められます。具体的な図面作成は協力会社に 依頼することも多く、「どのような設計をすれば良いか」という 検討・上流工程を主導する、建築領域のプロフェッショナルとしての 活躍を期待しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・下記のいずれかに該当する方 （1）RC造やS造、プラント関係などの建築物の設計業務経験をお持ちの方 （2）上下水道などの水インフラに関する業務経験をお持ちの方 【尚可】 ・一級建築士の資格をお持ちの方 ・建設コンサルタント業界での実務経験をお持ちの方 |
| 勤務地 |
大阪府大阪市中央区伏見町4丁目1番1号 明治安田生命大阪御堂筋ビル7階
OsakaMetro御堂筋線「淀屋橋」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 給与 |
年収:470万～940万程度
月給制：月額241000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 残業手当:全額支給 賞与:年2回（6月、12月）※5ヶ月分程度 昇給:年1回（4月） |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
ノー残業デー、通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、定年制度（60歳）、企業年金制度、退職金制度、財形貯蓄制度、ヘルスケアサポート、住宅資金融資制度、各種クラブ活動、社員旅行・社員旅行補助金、従業員持株制度、役職手当、技能（資格）手当、食事手当、資格受験料補助、等
喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 勤務時間 |
フレックスタイム制（コアタイム：10時00分～16時00分）
※標準的な労働時間：9時00分～17時30分 休憩時間：60分 残業：平均20時間／月 |
| 休日・休暇 | 【年間休日124日】完全週休2日制（休日は土日）、祝日、有給休暇（入社3ヶ月後10日、最高20日付与）、年末年始（6日）、夏季休暇（3日）、創立記念日、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休制度（取得実績あり）、等 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大による増員 |
| 選考の流れ | 書類選考→面接（2回）＆適性検査→内定（変更の可能性あり） |
| サービス詳細・特徴 |
同社は鉄道、電気、ガスと並ぶ生活に欠かせない水インフラを支える業界にて業界3位の売上規模を誇る水コンサルタントです。水処理プラントのメーカーとは異なり、街づくりの構想段階から地方自治体や官公庁とやりとりを重ね、より良い水インフラを構築するための計画を策定します。同社には多数の研究発表や技術表彰の実績があり、０から街をつくっていくような業務になるため、大きなやりがいを実感できます。
■働く環境 大阪支社では約80名の従業員や派遣社員が勤務しています。社員間の距離が近くフラットな関係を築いている点が特徴です。 オフィスは2022年5月に移転し、リフレッシュスペースや多目的スペースを備えた新しい環境にリニューアルしました。 |
| 掲載期間 | 2026.07.28 ～ 2026.08.12 |
| 更新日 | 2026/07/28（火） |
| 企業名 | 日本水工設計株式会社 |
| 設立 | 1968年9月 |
| 従業員数 | 470名 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
上水道・下水道・工業用水・河川・廃棄物処理等の調査・解析・計画・設計・上下水道事業の経営支援・コンサルティング・施工監理・施設機能診断・防災関連調査・対策・計画策定・情報システムの分析・設計・構築、データ解析・海外コンサルティング 【会社の特徴】 同社は、1968年9月の設立以来、水と廃棄物の総合コンサルタントとして生活環境、都市環境、自然環境に関する諸課題を解決するための優れたアイデアと効果的な対策の提案に努めてきました。同社のコアビジネスの対象である水道、下水道、廃棄物処理施設は、人々の生活になくてはならない最も重要なライフラインです。また、河川と下水道は、浸水から人々の生活や都市機能を守る基盤となる防災施設です。これらの施設とそれに関わる仕事は、今後何百年経っても社会で必要と言えます。その過程で補修され、造り替えられ、時には拡張されたり縮小されたりしながら、新陳代謝を繰り返して、人々に価値を提供します。その価値の提供に秀でた技術力とノウハウをもって携わり、社会に貢献することが同社の喜びになっています。また、同社は複雑化・高度化していく時代のニーズに応えるため、先進的水インフラ整備の取り組みに活動的であり、次世代の上下水道事業運営形態であるコンセッションへの参画や資産管理システムの開発など、財政や経営、IoT領域にも進出しており、水コンサルタント業界でトップクラスの売上規模を誇ります。 |
求人の取り扱いコンサルタント
剱持 陽行
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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