システムエンジニア(金融/証券) / 株式会社インフォーテック / ソフトウェア・情報処理

株式会社インフォーテック

掲載期間: 2026.07.28 ~ 2026.08.12

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550万円~800万円

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東京都

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システムエンジニア(アプリ設計/WEB・オープン・モバイル系)

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ソフトウェア・情報処理

正社員 U・Iターン歓迎 転勤無し 完全週休二日制 年間休日120日以上 介護支援制度あり

募集要項

ポイント プライム市場グループ/プライム案件多数/上流工程から案件開発に携われます!!
仕事内容 【職務概要】
事業拡大に向け、常駐先にて開発業務をお任せいたします。
本人の希望に合わせて、上流工程まで関わっていける業務になります。

【職務詳細】
業務アプリケーションの開発
・プロジェクト管理
・エンドユーザーとの要件詰め
・開発計画
・プログラミング
・総合テストなど

当面は客先常駐でjavaの開発チームリーダーとして活躍いただきますが、
将来的には本社復帰を想定しており、あらゆる開発をこなすエンジニアとして
活躍できるフィールドがあり、同社の中核を担っていただくことを期待しています!

【魅力】
・コロナのタイミングでも待機は0。安定したビジネスを展開しています。
・事業領域に制約がなく、近年の新しいビジネス (AI・IoT等)や関心のある分野に
 チャレンジしていける環境です。
・残業平均で20H/有給消化率80%以上。 残業管理もしっかりされていて安心して
 働けます。



【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
求める人材 【必須】
・Javaの開発経験者(3年以上)
・Javaの経験者で、設計レビュー、ベンダー管理ができる方

【尚可】
・プロジェクト管理経験者
・生成AI関連技術またはプロダクトの知見、経験者
勤務地 東京都※案件先によって異なる
※案件先によって異なる
勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる

給与・待遇

給与 年収:560万~720万程度
月給制:月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
残業手当:固定残業手当80,000円~/30時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給(基本給:320,000円~)
賞与:年2回
昇給:年1回
雇用・契約形態 正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(条件変更なし))
待遇・福利厚生 通勤手当、リモートワーク可、継続雇用制度(再雇用)、確定給付企業年金、退職金制度(入社3年目から対象)、社内教育制度、定年制60歳、再雇用制度上限65歳
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)

勤務時間・休日

勤務時間 9:00~17:30(実働7時間30分)
休憩時間:60分
残業:月平均20時間
休日・休暇 【年間休日125日】完全週休二日制(土・日)、祝日、有給休暇(入社半年経過時点10日、最高付与日数20日、入社日に3日、3ヶ月経過後に7日付与)、夏季休暇(4日)、年末年始休暇(7日)、産前産後・育児休暇、看護休暇、育児介護休業など

その他

募集背景 業績好調による増員の為
事業拡大による増員
選考の流れ 書類選考後、面接
サービス詳細・特徴 【業務アプリケーション】
オンプレ、SaaSを問わず、高性能、高品質のシステム提供で、お客様の業務効率アップに貢献しています。
【組込みソフト】
動画像圧縮伸長技術であるMPEGに準拠したシステムLSIを制御するマイコンの組込みソフト開発や、車載ソフトウェアの標準仕様「AUTOSAR」に準拠したAUTOSARベーシックソフトウェア(BSW)のMCAL層に対応したマイコンの組込みソフト開発を行っています。
【金融ソリューション】
証券、銀行様の基幹システム構築や更改さらには保守・運用に関して、高品質で安全なソリューションを提供しています。
また、同社ではセキュリティ分野へも力をいれており、ブロックチェーンハブ コーポレート会員へ入会し実用化へ向けた取り組みを研究しています。
働く環境 【時差出勤制度あり】★7時~10時までの間に出勤すればよく、7.5時間勤務すれば、早ければ15時30分に退社することも可能。プライベートな都合に合わせて自由度を高くしています。無理な工数計算を行わず、利益の追求よりも社員の満足度を優先しています。
掲載期間 2026.07.28 ~ 2026.08.12
更新日 2026/07/28(火)

企業情報

企業名 株式会社インフォーテック
設立 1972年11月
従業員数 65名(2021年3月現在)
資本金 9,700万円
売上高 非公開
事業内容 【事業の内容】
■ソフトウェア開発(業務アプリケーション/組込みソフト/金融ソリューション)
【会社の特徴】
同社は1972年にソフトウェア産業の勃興を期して開業されました。発足当初からアジアの技術者を育て、その技術者が関連会社として
自国でITサービスを展開し、同社の分身として情報システム企画・開発・販売を行っています。そして、この経験(技術・知識・品質など)
を同社からお客様へのビジネスバリューとして提供しています。

グループのIT部門を担い、グループの営業力と同社の技術力を融合させ、証券/金融ソリューションを柱に、高い「技術力」と「品質」でサービスを提供しています。

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求人の取り扱いコンサルタント

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高田 静夫

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK