職種
電気・電子・機械・半導体 > 品質保証・品質管理・生産管理・製造管理 > 生産管理・製造管理（電気・電子・機械・半導体・材料系）
勤務地
北海道 > 北海道
業種
特徴
掲載期間: 2026.07.29 ～ 2026.08.16
450万円～550万円
北海道
生産管理・製造管理（電気・電子・機械・半導体・材料系）
総合電機メーカー
| ポイント | 平均残業時間10時間！幅広い裁量を持って働くことができます！ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
自社製品の組み込みコンピュータ「Armadillo（アルマジロ）」に関する生産管理業務全般をお任せします。 Armadilloは、病院や介護施設の入居者を見守るシステムや、車のナンバープレートを認識・識別しパーキングにて来店車両の判別をするシステムなど多岐にわたって使用されています。 【職務詳細】 ・生産計画の立案 ・外注先および社内製造の調整 ・生産管理システムの構築・運用 ・後輩指導、生産管理グループのマネジメント（ゆくゆくは購買グループも含めたマネジメント） 【魅力点】 IoTの領域で時代を切り開く右肩上がりの成長企業 2001年に発表した「Armadillo」シリーズは累計販売台数が80万台を突破し、日本のものづくりを支えるメーカーです。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・電子部品・半導体・機械メーカーなどでの生産管理の経験（目安：5年以上） 【尚可】 ・マネジメント経験 ・コンピュータや電子部品に関する知識 |
| 勤務地 |
北海道札幌市北区北12条西4丁目1-6 松崎北12条ビル
地下鉄南北線「北12条」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし |
| 給与 |
年収:450万～550万程度
年俸制 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 残業手当:固定残業手当51,000円～／20時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給（基本給：325,000円～） 賞与:業績により賞与を支給する場合あり 昇給:年2回（2月、8月） |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 募集ポジション | 課長クラス |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当（実費支給 上限月3万円）／慶弔見舞金制度／確定拠出年金制度／社内表彰制度／社内部活制度／福利厚生施設利用制度／社員旅行／入社時の赴任支度金（道外からUIターンで入社される方）／育児・介護休暇制度／私服勤務
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 |
フレックスタイム制（コアタイム10時00分～15時00分）
休憩時間：60分 残業：平均：10時間程度 |
| 休日・休暇 | 【年間休日121日】完全週休2日制（土日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（入社時から一定数付与、1時間単位の分割取得可）、特別休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇、リフレッシュ休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大に伴う人員不足解消のため |
| 選考の流れ | 書類選考 ⇒ 面接（数回） ⇒ 内定 |
| サービス詳細・特徴 |
中核製品である「Armadillo(アルマジロ)」は、Armプロセッサを搭載した小型CPUボードにLinux OSを組み合わせた
そのまま機器に組み込んで使える「組み込みプラットフォーム」です。 コンピュータ組み込み機器やIoT機器を開発する際、Armadilloを活用することで、お客様は「早く・安く・簡単に」モノづくりを実現することができます。 「小型」「省電力」「長期供給」「耐環境性」など品質の高さを実現し、2002年の販売開始から様々な分野で活用されています。 |
| 働く環境 | センター長の下に、購買を担当する社員2名、生産管理を担当する社員3名が勤務しています。今回の採用では、まず生産管理をまとめるマネージャーとして勤務していたただきます。ゆくゆくは購買も含めたグループのマネジメントを担っていただけたらと考えています。 |
| 掲載期間 | 2026.07.29 ～ 2026.08.16 |
| 更新日 | 2026/07/29（水） |
| 企業名 | 株式会社アットマークテクノ |
| 設立 | 1997年11月 |
| 従業員数 | 74名 |
| 資本金 | 76,000千円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
組み込みプラットフォーム（コンピュータ組み込み機器のハードウェア、ソフトウェア）の企画・設計・開発・製造・販売 【会社の特徴】 同社は札幌に本社があり、Armadilloの企画・開発から製造までの機能を札幌に集約しています。 自社ブランド製品を自分たちの自由な発想で企画し、自分たちの持つ技術をカタチにしています。 また、製品を開発して終わりではなく、製品を提供し続けていく中で、より良い製品に育てています。 初代自社製品の誕生から20年以上にわたり様々なシリーズを札幌から世に送り出し、数多くの企業のモノづくりに貢献してきました。 同社はこれからも「技術者魂」を胸に、「世界に貢献する技術を提供する」という理念を実現しています。 ★ハードウェアとソフトウェア両面の経験を積むことができます。 ★技術的な知識を活かして幅広い提案をすることができます。 |
求人の取り扱いコンサルタント
松谷 佳怜
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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