職種
建築・土木 > 施工管理・設備・環境保全 > 設備保全・メンテナンス
勤務地
四国 > 香川県
業種
特徴
掲載期間: 2026.08.04 ～ 2026.09.07
600万円～800万円
香川県
設備保全・メンテナンス
建設・土木
| ポイント | 公共・民間問わず多様な案件に携われるため、幅広い経験を積むことができます。 |
| 仕事内容 |
【仕事内容】
再生可能エネルギーの普及を支える太陽光発電所にて、保安管理業務をお任せします。 受託している発電所が常に最適かつ安全な状態で運転できるよう、定期点検やトラブル対応、法令遵守のための技術的サポートを行います。施工からアフターメンテナンスまで一貫したサービスを提供する当社の体制の中核を担い、安定した電力供給を維持する重要な役割です。 【具体的な仕事内容】 ・太陽光発電所の定期点検 └発電効率の確認、パワーコンディショナ等の機器点検、配線等の目視および測定点検 ・事故発生時の応急処置、再発防止 └トラブル発生時の緊急駆け付け、原因究明および修理手配、恒久的な再発防止策の策定 ・官公庁検査の立ち会い └法的な定期点検における官公庁検査の対応、書類提出や現地立ち会い ・電気保安に関する指導および助言 └保守・運用における技術的なアドバイス、顧客への発電状況のフィードバック ・工事中の点検、竣工検査 └発電所新設時等の工事段階における技術的なチェック、竣工に向けた検査業務 ・各種報告書作成 └点検結果の記録、行政への提出書類の作成、顧客向けレポートの取りまとめ 【仕事の魅力】 ・ワークライフバランスの充実 年間休日125日、月平均残業10時間程度とプライベートを大切にできる環境です。点検ペースは個人の裁量に任されており、ご自身のペースで計画的に業務を進めることが可能です。 ・未経験から安心して成長できる環境 困ったことがあればチームで助け合う文化が根付いています。技術的な質問や現場の判断に悩む場面でも周囲がサポートするため、安心して業務に取り組めます。 ・最適な提案ができるやりがい 多様なメーカー製品を取り扱っているため、顧客の意向や設置条件に合わせた最適なプランニングを提案でき、プロフェッショナルとしての専門性を磨くことができます。 |
| 求める人材 |
【フィットする人物像】
・報告・連絡・相談を大切にできる方 ・責任感を持って業務に取り組める方 ・チームで協力しながら課題解決できる方 募集年齢： 20 歳 ～ 年齢制限事由：特定職種の特定年齢層に限定して募集するため |
| 勤務地 | 香川県 |
| 給与 |
年収600万～
※経験やスキルに応じて変動します |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
・通勤手当：社内規程あり
・家族手当：子ども手当（16歳未満の子に対し5千円/人） ・住宅手当：入社1年後より支給（7千円） ・再雇用：65歳まで ・慶弔見舞金 ・マイカー通勤可 ・レクリエーション(社員旅行・社内交流会など) ・託児所完備（社員の子どもに限る） ・オンライン面接：可 |
| 勤務時間 | 9:00~18:00（休憩1時間含む） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土日祝・夏期休暇・年末年始休暇あり） |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
業績好調による増員、及び部門・体制強化の為 |
| 掲載期間 | 2026.08.04 ～ 2026.09.07 |
| 更新日 | 2026/08/04（火） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 非公開 |
求人の取り扱いコンサルタント
小畑 菜摘
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