職種
建築・土木 > 設計・積算・測量・構造解析 > 建築設計
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2026.08.04 ～ 2026.09.07
600万円～800万円
東京都
建築設計
設計
| ポイント | 公共・民間問わず多様な案件に携われるため、幅広い経験を積むことができます。 |
| 仕事内容 |
【仕事内容】
都市型分譲住宅ブランドを中心に、自社ブランド住宅の設計から管理までを一貫してお任せいたします。仕入れから設計、施工、販売までを自社グループ内で完結させるワンストップ体制のもと、お客様の暮らしを支える住空間を創造する重要なポジションです。 【具体的な仕事内容】 ・企画・設計業務 └都市型分譲住宅のプランニング、基本設計および実施設計 └建築基準法および各種条例に基づいた法適合性の確認・申請業務 ・図面作成・CAD操作 └使用ソフト：ベクターワークス、アーキトレンドを用いた図面作成 └デザイン性と居住性を両立させた詳細図面の作成 ・プロジェクト管理・調整 └施工部門と連携した技術的な打ち合わせ、現場の進捗状況の監理 └設計意図を正確に現場へ反映させるための橋渡し業務 【仕事の魅力】 ・圧倒的な正当評価体制 成果を重視する風土があり、若手のうちから高い年収水準を目指せる環境です。実績が正当に還元されるため、高いモチベーションで業務に取り組めます。 ・ワンストップ体制による一体感 仕入れから設計・施工・販売まで一貫して自社で完結させるため、チームの一員としてプロジェクト全体を見渡しながら、自身の設計した住宅が形になるまでの過程を深く実感できます。 ・キャリアの透明性と将来性 透明性の高い選考と評価制度を導入しており、キャリアプランを明確に描ける環境です。不動産業界における新しい働き方を追求しており、長期的な視点でスキルを磨くことができます。 |
| 求める人材 |
【フィットする人物像】
・報告・連絡・相談を大切にできる方 ・責任感を持って業務に取り組める方 ・チームで協力しながら課題解決できる方 募集年齢： 20 歳 ～ 年齢制限事由：特定職種の特定年齢層に限定して募集するため |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与 |
年収600万～
※経験やスキルに応じて変動します |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
・通勤手当：全額支給
・資格手当：一級建築士（月2万円支給） ・時短勤務 ・服装自由 社員旅行(国内or海外) ・社内レクリエーション(BBQなど) ・再雇用：65歳まで |
| 勤務時間 | 9:00~18:00（休憩1時間含む） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土日祝・夏期休暇・年末年始休暇あり） |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
業績好調による増員、及び部門・体制強化の為 |
| 掲載期間 | 2026.08.04 ～ 2026.09.07 |
| 更新日 | 2026/08/04（火） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 非公開 |
求人の取り扱いコンサルタント
長岐 郁未
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 経営層とのパイプに自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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