【転勤なし】年収850万も可!公共土木・インフラ工事の施工管理|残業月14h&年休120日! / 社名非公開 / 建設・土木

社名非公開

掲載期間: 2026.08.04 ~ 2026.09.07

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600万円~1000万円

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埼玉県

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土木施工管理・工事監理者

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建設・土木

正社員 職種未経験歓迎 学歴不問 3年以上連続成長企業 平均残業月30時間以内 中途入社5割以上 女性社員5割以上 20代の管理職登用実績あり 女性管理職登用実績あり 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 転勤無し 完全週休二日制 年間休日120日以上 交通費全額支給 育児支援制度あり 介護支援制度あり 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度

募集要項

ポイント 公共・民間問わず多様な案件に携われるため、幅広い経験を積むことができます。
仕事内容 【仕事内容】
公共土木・インフラ工事の現場にて、施工管理の中核を担うまとめ役をお任せします。道路、橋梁、河川、上下水道といった社会基盤を支える重要なプロジェクトにおいて、工程・品質・安全などを管理し、工事を円滑に進めるのがミッションです。

一つの案件をじっくりと担当していただくスタイル(1人1案件)で、担当エリアは本社から車で1時間圏内と限定されているため、移動負担も少なく、安定した環境で現場運営に集中できます。

[担当領域]
・道路、橋梁、河川、上下水道などの公共土木工事全般
[期間・規模]
・工期:10ヶ月~1年程度
・工事規模:3000万円~4億円規模

【具体的な仕事内容】
・品質管理
 └設計図書に基づいた施工状況の確認、検査の立会い
 └完成度の高い施工を維持するための技術的指導・管理
・原価管理
 └工事予算の算出、実行予算の作成
 └資材や協力会社費用の最適化によるコストコントロール
・工程管理
 └工事全体の進捗計画の立案、進捗確認
 └工期を守るための各工程の調整および予期せぬ遅延への対応
・安全管理
 └現場内での安全対策の周知、巡回点検
 └事故ゼロを目指した作業環境の整備・指導
・環境管理
 └近隣環境への配慮、現場周辺の清掃や騒音・振動対策の実施

【仕事の魅力】
・地域密着の公共工事をほぼ100%手掛けており、街づくりの最前線で実績を築けるやりがいがあります。
・「担当エリアは1時間圏内」「出張なし」「直行直帰可能」など、私生活との両立がしやすい勤務形態です。
・IT化による書類業務の効率化で残業を抑えており、ワークライフバランスを重視する方に最適です。
・中途入社後の定着率が高く、安定して長く働ける社風と充実した福利厚生が整っています。

【施工実績】
・都市部の橋脚耐震補強工事
・河川の護岸修繕工事
・主要幹線道路の橋梁耐震補強工事
・街づくりの再開発プロジェクトおよびインフラ整備
求める人材 【フィットする人物像】
・報告・連絡・相談を大切にできる方
・責任感を持って業務に取り組める方
・チームで協力しながら課題解決できる方

募集年齢: 20 歳 ~
年齢制限事由:特定職種の特定年齢層に限定して募集するため
勤務地 埼玉県

給与・待遇

給与 年収600万~
※経験やスキルに応じて変動します
雇用・契約形態 正社員
正社員
待遇・福利厚生 ・現場手当
・物価手当
・役職手当
・夏季現場手当
・現場事務所:エアコン、冷蔵庫、インターネット環境、休憩スペース など
・熱中症対策:ミストシャワー、スポットクーラー、空調服、サングラス など
・資格手当:合格祝い金or月給に上乗せして月々支給
・社員互助会
・資格取得支援制度:受験料・テキスト代・通学費用などを全額補助
・報奨制度(社内表彰)
・オフィス内禁煙・分煙
・制服貸与
・マイカー通勤可(駐車場完備)
・ハッピーバースデー制度(家族への花束や、お子様へのお祝い)
・育児時短制度(3歳未満まで最大で1日2時間)
・育児支援制度(育児休業中は、基本給の10%を支給)

勤務時間・休日

勤務時間 9:00~18:00(休憩1時間含む)
休日・休暇 週休2日制(土日祝・夏期休暇・年末年始休暇あり)

その他

募集背景 業績好調による増員の為
業績好調による増員、及び部門・体制強化の為
掲載期間 2026.08.04 ~ 2026.09.07
更新日 2026/08/04(火)

企業情報

企業名 社名非公開
設立 非公開
従業員数 非公開
資本金 非公開
売上高 非公開
事業内容 非公開

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求人の取り扱いコンサルタント

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野瀬 眞菜

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK