職種
建築・土木 > 施工管理・設備・環境保全 > 建築施工管理・工事監理者
勤務地
四国 > 徳島県
業種
特徴
掲載期間: 2026.08.05 ～ 2026.08.17
900万円～1100万円
徳島県
建築施工管理・工事監理者
建設・土木
| ポイント |
■大手グループの基盤のもと、ゼネコンとマンションデベロッパーの機能を兼ね備えた同社において、ご自身の経験を活かしてご活躍頂けます。
■施主として工期を調整できる立場のため、過度な時間外労働を防げますので、ワークライフバランスを整えながら施工管理者として技術力をつけたい方にオススメの求人です。 |
| 仕事内容 |
■同社分譲マンションを中心としたプロジェクトにおいて、将来の作業所長候補として施工管理業務を担当頂きます。
入社直後は、プロジェクト全体の品質・安全・工程を高いレベルで担保するため、既存所長のもとで現場運営を担う次席ポジション (作業所長補佐) として参画いただきます。 【具体的には】 ■入社直後 ・工程・品質・安全・コスト管理の実務推進 ・協力会社との調整・指示出し ・所長の意思決定を支える現場運営サポート ・現場全体の状況把握および課題抽出・改善提案 |
| 求める人材 |
※以下すべてに該当する方
■以下経験がある方 ┗RC造またはS造の施工管理経験者で、作業所長、現場代理人の経験者／PCスキル (JW-CADの施工図修正ができる方) ■以下資格をお持ちの方 ┗1級建築施工管理技士または1級建築士／普通自動車免許(AT限定可) |
| 勤務地 | 徳島県 |
| 給与 |
914-1076万円
月給533,000～ 基本給￥339,500～ 諸手当￥193,500～を含む/月 ※賞与：成果業績給として年４回 ※想定年収には、配属先の平均残業時間（35h/月）の残業代を含んで算定しています。 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
業務手当、全国勤務手当、エリア手当(首都圏・関西圏)、新築手当、特定プロジェクト手当、資格手当(1級建築士、1級建築施工管理技士など)、時間外手当、通勤手当、その他 退職年金、財形貯蓄、寮・社宅（自己負担額20％）、資格取得支援制度、ジョブチャレンジ制度 |
| 勤務時間 | 08:00 - 16:30（コアタイム：00:00 - 00:00） |
| 休日・休暇 | 年間130日／（内訳）週休２日制（土曜・日曜）、セレクト17日、年末年始休日、夏期休日（5日）、年次有給休暇（半日単位、時間単位あり）※年5日は取得必須、慶弔休暇、赴任休休暇、子の看護休暇、介護休業、産前産後休業（取得・復職実績あり）、配偶者出産休暇、その他特別休暇あり |
| 掲載期間 | 2026.08.05 ～ 2026.08.17 |
| 更新日 | 2026/08/05（水） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【概要・特徴】
同社は、大手マンションメーカーには珍しい独自の自社一貫体制を確立しており、用地取得から、企画、設計、施工、販売、そして完成後の管理、アフターサービスまで住まいづくりをトータルに手掛けられることが強みです。 これまでに全国46都道府県において、1,500棟以上80,000戸以上のマンションを供給。 地方都市でのプロジェクトも豊富です。 さらにゼネコンとしての施工力を生かした共同事業方式によるソリューション事業や戸建事業も展開しています。 【注力分野】 資産を活性化させる不動産ソリューション事業では、法人向けに企業資産戦略を提案。遊休地に分譲マンションを提案し、共同で事業化する計画などで実績を重ねています。個人向けにも不動産活用プランを用意しています。 そのほか、サービス付き高齢者向け住宅に注力。バリアフリー住宅に、安否確認や生活相談サービスが付いた60歳以上向けの賃貸住宅です。 【職場環境】 施工管理技術職も完全週休二日制。特別休暇、フレックス休日もあります。各種研修制度（階層別、職種別）、資格取得支援制度も設けています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
田中 佑亮
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 経営層とのパイプに自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 面接同行あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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