職種
建築・土木 > 施工管理・設備・環境保全 > 建築施工管理・工事監理者
勤務地
関東 > 神奈川県
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
掲載期間: 2026.08.16 ～ 2026.09.07
600万円～1000万円
神奈川県
建築施工管理・工事監理者
建設・土木
| ポイント | 公共・民間問わず多様な案件に携われるため、幅広い経験を積むことができます。 |
| 仕事内容 |
【仕事内容】
集合住宅の施工管理をお任せします。土地や資産の有効活用をお考えの個人・法人に対し、設計・施工からアフターメンテナンスまで自社グループで一貫して手掛ける体制のもと、品質にこだわった快適で安全な住まいづくりを現場から支えていただきます。単なる建築に留まらず、地域社会において永く価値を保ち続ける「社会資産」を創出するやりがいのある仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・工程管理 └工期に合わせたスケジュールの立案・進捗管理 └各専門業者との調整および円滑な現場運営 ・品質管理 └設計図・仕様書に基づいた施工状況のチェック └高い品質基準を維持するための管理業務 ・安全管理 └現場の安全対策の実施、作業員への安全指導・環境整備 └事故防止のための徹底した現場パトロール ・予算管理 └実行予算の管理、原価コントロール └コスト最適化に向けた協力会社との折衝 ・スマートデバイス活用による業務効率化 └専用アプリを使用した現場報告・情報共有 └出先での書類作成・情報収集による業務の効率化 【仕事の魅力】 ・街づくりの観点から地域社会に貢献でき、完成後も永く残る建物を手掛ける大きな使命感と誇りを感じられる環境です。 ・自社グループによる一貫体制のため、設計やアフター部門と連携し、より良いものづくりに専念できる環境があります。 ・スマートデバイスの活用や専用アプリ導入により、IT化が推進されており、業務効率の改善が進んでいます。 ・健康経営を推進しており、年間休日129日、平均残業時間も抑制されているため、ワークライフバランスを整えながら長期的にキャリアを形成できます。 ・子育てを応援する企業として、男性の育児休業取得にも非常に積極的であり、ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方が可能な環境です。 |
| 求める人材 |
【フィットする人物像】
・報告・連絡・相談を大切にできる方 ・責任感を持って業務に取り組める方 ・チームで協力しながら課題解決できる方 募集年齢： 20 歳 ～ 年齢制限事由：特定職種の特定年齢層に限定して募集するため |
| 勤務地 | 神奈川県 |
| 給与 |
年収600万～
※経験やスキルに応じて変動します |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
・寮社宅：30歳までの独身寮あり（規定あり）
・退職金制度：勤続満3年以上より支給 ・管理職の場合管理職手当 |
| 勤務時間 | 9:00~18:00（休憩1時間含む） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土日祝・夏期休暇・年末年始休暇あり） |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
業績好調による増員、及び部門・体制強化の為 |
| 掲載期間 | 2026.08.16 ～ 2026.09.07 |
| 更新日 | 2026/09/07（月） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 非公開 |
求人の取り扱いコンサルタント
湯川 大志
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