職種
建築・土木 > 施工管理・設備・環境保全 > 設備保全・メンテナンス
勤務地
東海 > 愛知県
業種
特徴
掲載期間: 2026.08.16 ～ 2026.09.12
600万円～800万円
愛知県
設備保全・メンテナンス
建設・土木
| ポイント | 公共・民間問わず多様な案件に携われるため、幅広い経験を積むことができます。 |
| 仕事内容 | 【仕事内容】建屋内の特高・高圧受変電設備から、低圧電気設備、情報機器関連の弱電設備まで、幅広い電気設備の管理をチームの一員として担っていただきます。公共インフラ施設や産業・商業施設という社会に不可欠な拠点を支え、安全かつ安定的な稼働を維持するための重要なポジションです。専門的なスキルを活かし、チームで連携しながら設備の最適化を目指していただきます。【具体的な仕事内容】・依頼案件対応業務：突発的なトラブルへの一次対応や、日常的な設備不具合への修繕対応・定期メンテナンス管理業務：点検計画の立案、協力会社への手配、点検結果のレポート作成、是正対応・省エネ提案・改善提案等の実施：稼働状況のモニタリングを通じたエネルギー効率化の検討、老朽化設備の更新計画やコスト削減に繋がる設備改善提案【仕事の魅力】・安定した事業基盤：水処理から薬品、プラント、設備管理までバランスの取れた事業展開を行っており、腰を据えて長く働ける環境です。・先進的な挑戦：水処理分野のパイオニアとしての歴史を大切にしながら、製薬工場の設備管理といった新規事業にも積極的に挑戦しており、エンジニアとして常にスキルアップが可能です。・柔らかな組織風土：複数のバックグラウンドを持つ企業が統合されて成り立っているため、互いを尊重し合う風通しの良い社風が根付いています。・ワークライフバランスの重視：平均残業時間が20時間程度と短く、プライベートな時間を大切にしながら専門職としてのキャリアを築くことができます。【施工実績】・公共インフラ施設（浄水場、下水処理場、し尿・汚泥再生処理場、最終処分場）・各種産業・商業施設（医薬工場、研究所、温水プール、アミューズメント施設） |
| 求める人材 |
【フィットする人物像】
・報告・連絡・相談を大切にできる方 ・責任感を持って業務に取り組める方 ・チームで協力しながら課題解決できる方 募集年齢： 20 歳 ～ 年齢制限事由：特定職種の特定年齢層に限定して募集するため |
| 勤務地 | 愛知県 |
| 給与 |
年収600万～
※経験やスキルに応じて変動します |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
・役職手当
・宿直手当 ・年末年始手当 ・緊急呼出手当 ・eラーニング ・社内TOEIC(R)テスト試験 等 ・通信講座受講支援 ・法人契約保養施設（スポーツクラブ等） ・永年勤続報奨 ・財形貯蓄制度 ・ベネフィットワン加入 |
| 勤務時間 | 9:00~18:00（休憩1時間含む） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土日祝・夏期休暇・年末年始休暇あり） |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
業績好調による増員、及び部門・体制強化の為 |
| 掲載期間 | 2026.08.16 ～ 2026.09.12 |
| 更新日 | 2026/08/21（金） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 非公開 |
求人の取り扱いコンサルタント
小畑 菜摘
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