職種
建築・土木 > 設計・積算・測量・構造解析 > 建築設計
勤務地
関西 > 大阪府
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
掲載期間: 2026.08.16 ～ 2026.09.07
600万円～1000万円
大阪府
建築設計
設計
| ポイント | 公共・民間問わず多様な案件に携われるため、幅広い経験を積むことができます。 |
| 仕事内容 |
【仕事内容】
工場やビル、研究施設、特殊施設など、幅広い建物を対象とした空調設備の設計業務をお任せします。 当社は、建物設備のメンテナンス・維持管理からリニューアル工事までを手掛けるトータルサポート企業です。メンテナンス現場で培った知見を設計に活かし、お客様の視点に立った最適な設備ソリューションを提供します。 独立系企業としてメーカーの制約を受けず、市場から最適な機器を自由に選定できるため、エンジニアとして妥協のない設計が可能です。 【具体的な仕事内容】 ・工程管理 └工事全体のスケジュール作成および進捗管理 └納期に向けた各工程の円滑な調整 ・原価管理 └資材選定およびコスト見積もりの策定 └予算内での効率的な設計・調達の推進 ・品質管理 └設計図書の作成および仕様の適合性チェック └高品質な施工を実現するための詳細な図面作成・監理 ・安全管理 └設計段階からの安全性・メンテナンス性を考慮した計画策定 └法令遵守および現場における安全性の確保 【仕事の魅力】 ・独立系ならではの提案力：特定のメーカーに縛られないため、幅広い選択肢から技術的・コスト的に最適なソリューションを設計・提案できます。 ・安定した基盤：プライム市場上場企業として安定した経営基盤があり、腰を据えて長期的なキャリアを築ける環境です。 ・ワークライフバランスの充実：平均残業時間が少なく、年間休日も多いため、プライベートを大切にしながらエンジニアとして活躍できます。 ・専門性の向上：特殊施設からオフィスビルまで多様な案件に関わることで、空調設計のプロフェッショナルとしての確かなスキルを磨けます。 |
| 求める人材 |
【フィットする人物像】
・報告・連絡・相談を大切にできる方 ・責任感を持って業務に取り組める方 ・チームで協力しながら課題解決できる方 募集年齢： 20 歳 ～ 年齢制限事由：特定職種の特定年齢層に限定して募集するため |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 給与 |
年収600万～
※経験やスキルに応じて変動します |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 |
| 待遇・福利厚生 | 確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、表彰制度、慶弔見舞金制度、家族旅行補助制度、会員制福利厚生制度（福利厚生倶楽部） |
| 勤務時間 | 9:00~18:00（休憩1時間含む） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土日祝・夏期休暇・年末年始休暇あり） |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
業績好調による増員、及び部門・体制強化の為 |
| 掲載期間 | 2026.08.16 ～ 2026.09.07 |
| 更新日 | 2026/09/07（月） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 非公開 |
求人の取り扱いコンサルタント
湯川 大志
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