職種
建築・土木 > 設計・積算・測量・構造解析 > 建築設計
勤務地
東海 > 愛知県
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
掲載期間: 2026.08.16 ～ 2026.09.07
600万円～1000万円
愛知県
建築設計
設計
| ポイント | 公共・民間問わず多様な案件に携われるため、幅広い経験を積むことができます。 |
| 仕事内容 | 【仕事内容】工場やビル、研究施設、特殊施設における空調設備の設計・施工管理業務をお任せします。独立系企業としての強みを活かし、特定のメーカーに縛られることなく、建物や用途に最適なシステムを提案・構築できる点が特徴です。建物のライフサイクル全般をサポートするトータルエンジニアリング企業として、設計から施工、メンテナンスまで一貫した視点でプロジェクトをリードしていただきます。【具体的な仕事内容】・工程管理：プロジェクト全体を俯瞰し、工期内に高品質な施工が完了するようスケジュールを最適化・原価管理：予算目標に基づいたコスト管理や、効率的な資材発注・協力会社選定による利益の最大化・品質管理：設計図書に基づく施工精度を確認し、長期的な信頼性と安全性を担保する品質チェック・安全管理：現場スタッフの安全指導、リスクアセスメントの実施、無事故・無災害現場の維持・お客様へのソリューション提案：現場の状況に応じた改善提案やリニューアル工事のプランニング【仕事の魅力】・独立系の強み：特定のメーカーに制約されず、最新技術や最適解を自由に選定して提案できるため、エンジニアとして広い視野と確かな技術力が養われます・安定した経営基盤：プライム市場上場企業として安定した基盤があり、働きやすい環境（年間休日122日、平均残業20時間程度）が整っているため、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です・スキルアップ機会：メンテナンスサービスで培ったノウハウと、高度な設備工事のノウハウの両方に触れられるため、建物設備のスペシャリストとして市場価値を高められます |
| 求める人材 |
【フィットする人物像】
・報告・連絡・相談を大切にできる方 ・責任感を持って業務に取り組める方 ・チームで協力しながら課題解決できる方 募集年齢： 20 歳 ～ 年齢制限事由：特定職種の特定年齢層に限定して募集するため |
| 勤務地 | 愛知県 |
| 給与 |
年収600万～
※経験やスキルに応じて変動します |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
確定拠出年金制度
財形貯蓄制度 表彰制度 慶弔見舞金制度 家族旅行補助制度 会員制福利厚生制度（福利厚生倶楽部） |
| 勤務時間 | 9:00~18:00（休憩1時間含む） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土日祝・夏期休暇・年末年始休暇あり） |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
業績好調による増員、及び部門・体制強化の為 |
| 掲載期間 | 2026.08.16 ～ 2026.09.07 |
| 更新日 | 2026/09/07（月） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 非公開 |
求人の取り扱いコンサルタント
湯川 大志
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