職種
建築・土木 > 設計・積算・測量・構造解析 > 建築設計
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
掲載期間: 2026.08.16 ～ 2026.09.07
600万円～800万円
東京都
建築設計
設計
| ポイント | 公共・民間問わず多様な案件に携われるため、幅広い経験を積むことができます。 |
| 仕事内容 |
【仕事内容】
オフィスビルの内装設計およびデザイン提案をお任せします。 建物の資産価値を最大化させるという視点を持ち、クライアントのニーズを形にする空間づくりを担っていただきます。設計のプロフェッショナルとして、プランニングからデザイン提案、監理まで一貫して携わり、機能性とデザイン性を両立させた付加価値の高いオフィス空間を創造してください。 【具体的な仕事内容】 ・既存建物の調査 └現場実測、現況調査を通じた課題の洗い出し ・プランニングやコンセプト資料の作成 └クライアントの要望を反映したレイアウト作成、空間コンセプトの立案 └プレゼンテーション資料やパースを用いた提案業務 ・打合せ・ヒアリング └顧客のニーズを深く理解するためのヒアリング、設計方針のすり合わせ ・法適合性チェック └建築基準法や消防法等に基づく法令遵守の確認 ・図面作成 └実施設計図書の作成、詳細図の検討 ・設計監理 └現場での品質確認、施工業者との調整、設計意図の共有 【仕事の魅力】 ・ビルマネジメントやプロパティマネジメント、不動産ソリューションなど多岐にわたる事業展開を行う企業グループの一員として、建物のライフサイクルに関わる視点を習得できます。 ・大規模ビルを含む多様な物件に携わることができ、設計者としての知見を広げることが可能です。 ・設計・デザインのスキルを活かし、市場環境や社会ニーズを捉えた資産価値向上に直結する空間提案ができます。 【施工実績】 ・オフィスビル ・メディアビル ・商業施設 ・工場・倉庫 ・マンション |
| 求める人材 |
【フィットする人物像】
・報告・連絡・相談を大切にできる方 ・責任感を持って業務に取り組める方 ・チームで協力しながら課題解決できる方 募集年齢： 20 歳 ～ 年齢制限事由：特定職種の特定年齢層に限定して募集するため |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与 |
年収600万～
※経験やスキルに応じて変動します |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当全額支給、社会保険完備、定年60歳、資格取得報奨金制度、財形貯蓄制度あり |
| 勤務時間 | 9:00~18:00（休憩1時間含む） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土日祝・夏期休暇・年末年始休暇あり） |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
業績好調による増員、及び部門・体制強化の為 |
| 掲載期間 | 2026.08.16 ～ 2026.09.07 |
| 更新日 | 2026/09/07（月） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 非公開 |
求人の取り扱いコンサルタント
野瀬 眞菜
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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