こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

【福岡|転勤なし】建物管理のプロへ!電気設備点検◎年俸制&賞与年2回 / 社名非公開 / 建設・土木

社名非公開

掲載期間: 2026.08.16 ~ 2026.09.07

icon

600万円~800万円

icon

福岡県

icon

電気設備施工管理・工事監理者

icon

建設・土木

正社員 職種未経験歓迎 学歴不問 3年以上連続成長企業 平均残業月30時間以内 中途入社5割以上 女性社員5割以上 20代の管理職登用実績あり 女性管理職登用実績あり 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 転勤無し 完全週休二日制 年間休日120日以上 交通費全額支給 育児支援制度あり 介護支援制度あり 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度

募集要項

ポイント 公共・民間問わず多様な案件に携われるため、幅広い経験を積むことができます。
仕事内容 【仕事内容】
建物管理を受託した施設に常駐し、電気設備管理担当として設備の維持・保全・点検業務全般をお任せします。施設の安全性と快適性を維持し、建物の資産価値を高める重要な役割を担っていただきます。大手ゼネコンのグループ企業としての安定した基盤のもと、専門性を磨きながら長期的に活躍できる環境です。

【具体的な仕事内容】
・電気設備の保守・点検
 └受変電設備、照明設備、コンセント、非常用発電機等の定期的な点検およびメンテナンス
 └法定点検の立会いおよび不具合箇所の早期発見・修繕提案

・建物リニューアル工事の施工管理
 └リニューアル案件(工期1?6ヶ月)や新築案件(工期1?1年半)における電気設備施工の管理
 └専門チーム(意匠・給排水・構造設計等)と連携した施工計画の策定

・建物調査・診断・提案業務
 └建物のエネルギー解析や耐震診断を含む現状調査
 └建物グレードアップに向けた改修プランの立案および顧客への提案

・現場運営管理
 └協力会社との調整、現場の安全管理、品質管理、予算・工程管理

【仕事の魅力】
・専門性の高いスキルアップ
 単なる保守点検にとどまらず、建物の調査・診断から改修計画の立案まで、設備管理の枠を超えた幅広い専門知識を習得できます。

・風通しの良い組織文化
 月に一度、会社の将来や改善点について社員全員で討論を行う場があり、現場の声が経営に反映されやすい環境です。当事者意識を持って業務に取り組めます。

・キャリアパスの多様性
 年1回の昇給・昇格機会があり、成長や実績が正当に評価されます。将来的に管理職(正社員)への登用実績も豊富で、着実なキャリア形成が可能です。

・大手グループの連携力
 グループの総合力を活かし、意匠設計や各専門チームと連携した大規模なプロジェクトに携わることができ、ダイナミックな仕事のやりがいを感じられます。

【施工実績】
・マンション
・オフィスビル
・商業施設
・教育施設
・医療施設
・各種事務所
求める人材 【フィットする人物像】
・報告・連絡・相談を大切にできる方
・責任感を持って業務に取り組める方
・チームで協力しながら課題解決できる方

募集年齢: 20 歳 ~
年齢制限事由:特定職種の特定年齢層に限定して募集するため
勤務地 福岡県

給与・待遇

給与 年収600万~
※経験やスキルに応じて変動します
雇用・契約形態 正社員
正社員
待遇・福利厚生 ・厚生年金基金:全国建設企業年金基金
・業務表彰制度
・社内表彰制度
・永年勤続制度

勤務時間・休日

勤務時間 9:00~18:00(休憩1時間含む)
休日・休暇 週休2日制(土日祝・夏期休暇・年末年始休暇あり)

その他

募集背景 業績好調による増員の為
業績好調による増員、及び部門・体制強化の為
掲載期間 2026.08.16 ~ 2026.09.07
更新日 2026/09/07(月)

企業情報

企業名 社名非公開
設立 非公開
従業員数 非公開
資本金 非公開
売上高 非公開
事業内容 非公開

あなたがチェックした求人を見ている人は、この求人も見ています

求人の取り扱いコンサルタント

avatar

小畑 菜摘