職種
建築・土木 > 設計・積算・測量・構造解析 > 建築設計
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2026.08.16 ～ 2026.09.12
600万円～800万円
東京都
建築設計
設計
| ポイント | 公共・民間問わず多様な案件に携われるため、幅広い経験を積むことができます。 |
| 仕事内容 | 【仕事内容】創業100年を超える歴史の中で培った「ものづくり」の精神を大切にしながら、建築物の設計業務全般をリードしていただきます。設計から監理までプロジェクトの川上から川下まで一貫して携わり、お客様の理想を形にするやりがいのある環境です。確かな技術力と信頼関係を基盤に、カーボンニュートラルやESG経営など、時代のニーズに応える価値ある建築を追求します。【具体的な仕事内容】・打ち合わせ・ヒアリング：顧客の要望を詳細に汲み取り、施工管理チームと連携しながらプロジェクトの方向性を決定します。・設計業務：基本設計を軸に、ボリュームチェックや図面作成を行います。関連会社が作成した図面の確認・修正指示も担います。・現場監理・進捗管理：図面通りに施工が進んでいるかの確認や、工事進捗のチェックを行います。週に1回程度の現場訪問を通じて、現場の課題解決や品質確保に貢献します。・プロジェクト管理：企画から竣工に至るまでの全工程を管理し、関係者との合意形成を図りながらプロジェクトを完遂へ導きます。【仕事の魅力】・上流工程から監理まで一貫して携わることで、設計者としてプロジェクト全体を俯瞰し、包括的なスキルを磨くことができます。・100年以上の歴史が育んだ強固な信頼基盤のもと、社会インフラや人々の暮らしを支える責任ある仕事に挑戦できます。・「ブランド力のある会社」「レジリエンスが高い会社」を目指す環境の中で、カーボンニュートラル等の先進的な視点を取り入れた設計スキルが養われます。 |
| 求める人材 |
【フィットする人物像】
・報告・連絡・相談を大切にできる方 ・責任感を持って業務に取り組める方 ・チームで協力しながら課題解決できる方 募集年齢： 20 歳 ～ 年齢制限事由：特定職種の特定年齢層に限定して募集するため |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与 |
年収600万～
※経験やスキルに応じて変動します |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
・現場手当
・地域手当 ・別居手当 |
| 勤務時間 | 9:00~18:00（休憩1時間含む） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土日祝・夏期休暇・年末年始休暇あり） |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
業績好調による増員、及び部門・体制強化の為 |
| 掲載期間 | 2026.08.16 ～ 2026.09.12 |
| 更新日 | 2026/08/16（日） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 非公開 |
求人の取り扱いコンサルタント
長岐 郁未
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 経営層とのパイプに自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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