職種
建築・土木 > 施工管理・設備・環境保全 > 建築施工管理・工事監理者
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2026.08.16 ～ 2026.09.12
600万円～800万円
東京都
建築施工管理・工事監理者
リフォーム・内装工事
| ポイント | 公共・民間問わず多様な案件に携われるため、幅広い経験を積むことができます。 |
| 仕事内容 |
【仕事内容】
飲食店、商業施設、テーマパークなど、多岐にわたる施設の施工管理業務全般をお任せします。当社は元請け案件がほぼ100％を占めており、プロジェクトの計画段階から竣工までを一貫して自社でコントロールできる環境です。一現場で数億円規模の大規模な内装工事から、ビル再生や商店街活性化といった地域貢献度の高いプロジェクトまで、多様な案件に深く関わることができます。施工管理のプロフェッショナルとして、現場の安全・品質・工程・予算を総合的に管理し、理想の空間を作り上げるやりがいのあるポジションです。 【具体的な仕事内容】 ・工程管理 └工期に合わせた詳細なスケジュールの策定・進捗管理 └協力会社や職人と連携したスムーズな現場進行 ・品質管理 └設計図面および仕様書に基づいた施工精度のチェック └基準を満たす高品質な仕上がりの維持・監理 ・安全管理 └現場における安全対策の徹底・事故防止指導 └作業員の健康と労働環境を守るための安全管理体制の構築 ・予算管理 └工事費の原価管理および予算内での効率的な調達・施工調整 └コストパフォーマンスを意識した工程の最適化 ・クライアント対応 └施主との打ち合わせ、要望のヒアリングおよび設計・施工への反映 └案件ごとのコンセプト実現に向けた提案・調整 【仕事の魅力】 ・元請けとしての裁量：計画段階から参画し、責任を持ってプロジェクトを主導できます。他社では経験できない、土地利用やビル再生の初期段階からの提案が可能です。 ・圧倒的な施工実績：多様な業界の専門ノウハウを蓄積しており、業界を問わず幅広い施工スキルを磨くことができます。 ・柔軟な働き方の推進：週休3日制の導入や副業の許可など、社員のワークライフバランスを最優先に考えた新しい働き方を積極的に取り入れています。 ・キャリアアップの好機：現在、世代交代の時期を迎えており、設計・施工の核となる中心人物として早期にステップアップできるチャンスが豊富です。 【施工実績】 ・複合施設、飲食施設 ・レジャー・アミューズメント施設 ・医療・デンタル施設 ・公共・文化施設 ・ビジネス施設 ・教育・保育施設 ・住宅・マンション |
| 求める人材 |
【フィットする人物像】
・報告・連絡・相談を大切にできる方 ・責任感を持って業務に取り組める方 ・チームで協力しながら課題解決できる方 募集年齢： 20 歳 ～ 年齢制限事由：特定職種の特定年齢層に限定して募集するため |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与 |
年収600万～
※経験やスキルに応じて変動します |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
・職位手当：月1万円・4万円
・出張手当：1日2千円（遠方）※規程有 ・引越手当：10万円 ※会社都合の場合のみ ・副業OK ・毎年社員全員昇給 ※勤続給・年齢給を導入 |
| 勤務時間 | 9:00~18:00（休憩1時間含む） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土日祝・夏期休暇・年末年始休暇あり） |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
業績好調による増員、及び部門・体制強化の為 |
| 掲載期間 | 2026.08.16 ～ 2026.09.12 |
| 更新日 | 2026/08/16（日） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 非公開 |
求人の取り扱いコンサルタント
小畑 菜摘
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