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【北海道】150年の歴史!安全管理で社会貢献|完全週休2日制&年間休日120日 / 社名非公開 / 建設・土木

社名非公開

掲載期間: 2026.08.16 ~ 2026.09.07

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600万円~1000万円

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北海道

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建築施工管理・工事監理者

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建設・土木

正社員 職種未経験歓迎 学歴不問 3年以上連続成長企業 平均残業月30時間以内 中途入社5割以上 女性社員5割以上 20代の管理職登用実績あり 女性管理職登用実績あり 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 転勤無し 完全週休二日制 年間休日120日以上 交通費全額支給 育児支援制度あり 介護支援制度あり 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度

募集要項

ポイント 公共・民間問わず多様な案件に携われるため、幅広い経験を積むことができます。
仕事内容 【仕事内容】
建設プロジェクトにおいて、労働環境の安全を守り、工事を円滑かつ適正に進めるための安全衛生管理業務をリードしていただきます。
150年以上の歴史を誇る建設会社にて、これまでの経験を活かし、さらなる安全文化の醸成とプロジェクト運営の安定化に貢献していただく役割です。

【具体的な仕事内容】
・安全衛生管理計画書に基づく業務支援
 └現場環境に適した安全管理計画の立案および運用サポート
 └安全衛生管理体制の構築に向けたドキュメント作成と運用ルールの策定

・建設現場への安全衛生パトロール
 └定期的な現場巡回による危険箇所の指摘と改善指導
 └作業手順書に基づいた作業実施状況の確認と是正

・技術指導
 └協力会社や現場スタッフに対する安全教育および技術的なアドバイス
 └ヒヤリハット事例の共有を通じた現場の安全意識向上

・労働基準監督署への申請・届出に関するアドバイス
 └法令遵守に基づいた各種届出書の作成サポートおよび行政機関との対応支援
 └安全関連法令改正に伴う社内ルールの見直しと徹底

【仕事の魅力】
・安定した経営基盤:150年以上の歴史を持つ企業で、社会インフラを支える誇りとやりがいを持って働けます。
・キャリアの拡大:安全管理のプロフェッショナルとして、土木・建築・環境など多岐にわたる事業でスキルを磨くことができます。
・柔軟な働き方:フレックスタイム制や完全週休2日制(土日祝)を採用し、年間休日120日以上を確保。ワークライフバランスを重視できる環境です。
・充実の福利厚生:住宅手当・家族手当はもちろん、退職金制度や社員持株会、独身寮、保養所など、安心して長く働けるサポート体制が整っています。

【施工実績】
道路、ダム、橋梁、鉄道、ビル、公共施設、都市再開発など、国内のみならず海外においても幅広いインフラ整備・環境事業に携わっています。
求める人材 【フィットする人物像】
・報告・連絡・相談を大切にできる方
・責任感を持って業務に取り組める方
・チームで協力しながら課題解決できる方

募集年齢: 20 歳 ~
年齢制限事由:特定職種の特定年齢層に限定して募集するため
勤務地 北海道

給与・待遇

給与 年収600万~
※経験やスキルに応じて変動します
雇用・契約形態 正社員
正社員
待遇・福利厚生 ・再雇用制度:65歳まで ・住宅融資制度 ・財形貯蓄制度 ・社内診療所 ・提携保養所・ホテル・スポーツジム ・クラブ活動:野球、テニス、ゴルフ 他 ・リモートワーク:週1日リモート相談可 ・完全フルフレックス ・服装自由

勤務時間・休日

勤務時間 9:00~18:00(休憩1時間含む)
休日・休暇 週休2日制(土日祝・夏期休暇・年末年始休暇あり)

その他

募集背景 業績好調による増員の為
業績好調による増員、及び部門・体制強化の為
掲載期間 2026.08.16 ~ 2026.09.07
更新日 2026/09/07(月)

企業情報

企業名 社名非公開
設立 非公開
従業員数 非公開
資本金 非公開
売上高 非公開
事業内容 非公開

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求人の取り扱いコンサルタント

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長岐 郁未

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 経営層とのパイプに自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK