こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

【神奈川県】シェアトップクラス◎自動ドアの反響営業|インセンティブ・昇給賞与あり / 社名非公開 / 建設・土木

社名非公開

掲載期間: 2026.08.16 ~ 2026.09.07

icon

600万円~800万円

icon

神奈川県

icon

営業・企画営業(法人向け)

icon

建設・土木

正社員 職種未経験歓迎 学歴不問 3年以上連続成長企業 平均残業月30時間以内 中途入社5割以上 女性社員5割以上 20代の管理職登用実績あり 女性管理職登用実績あり 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 転勤無し 完全週休二日制 年間休日120日以上 交通費全額支給 育児支援制度あり 介護支援制度あり 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度

募集要項

ポイント 公共・民間問わず多様な案件に携われるため、幅広い経験を積むことができます。
仕事内容 【仕事内容】
当社が展開する自動ドア事業の最前線にて、ゼネコン、サッシメーカー、設計事務所を対象としたルートおよび新規開拓営業をお任せします。国内で初めて電動式自動ドアを開発したパイオニア企業というブランドを武器に、建築プロジェクトにおける自動ドアの導入提案を行っていただきます。

【具体的な仕事内容】
・市場リサーチおよび顧客へのアプローチ
 └ゼネコン、サッシメーカー、設計事務所に対する定期的な情報交換および新規案件のヒアリング
 └建築図面に基づいた仕様の確認および最適な自動ドア製品の提案
・見積書作成および契約交渉
 └現場のニーズに合わせたプランニングと御見積書の提出
 └条件交渉から受注、施工部門への引き継ぎまでの一連のマネジメント
・アフターフォローおよび関係構築
 └顧客満足度向上のための定期的な訪問と継続的な信頼関係の醸成

【仕事の魅力】
・国内トップクラスの設置シェアを誇る安定したブランド力を背景に、自信を持って営業活動に取り組むことができます。
・電動式自動ドアのパイオニアとして、建築業界の発展を支える社会的意義の大きな仕事です。
・BtoBの専門的な提案を通じて、建築物における快適な空間づくりに貢献できるやりがいがあります。
求める人材 【フィットする人物像】
・報告・連絡・相談を大切にできる方
・責任感を持って業務に取り組める方
・チームで協力しながら課題解決できる方

募集年齢: 20 歳 ~
年齢制限事由:特定職種の特定年齢層に限定して募集するため
勤務地 神奈川県

給与・待遇

給与 年収600万~
※経験やスキルに応じて変動します
雇用・契約形態 正社員
正社員
待遇・福利厚生 ・財形貯蓄制度、保養施設
・インセンティブあり(セールス部門)
・職能資格制度適用(能力本位の給与制度)

勤務時間・休日

勤務時間 9:00~18:00(休憩1時間含む)
休日・休暇 週休2日制(土日祝・夏期休暇・年末年始休暇あり)

その他

募集背景 業績好調による増員の為
業績好調による増員、及び部門・体制強化の為
掲載期間 2026.08.16 ~ 2026.09.07
更新日 2026/09/07(月)

企業情報

企業名 社名非公開
設立 非公開
従業員数 非公開
資本金 非公開
売上高 非公開
事業内容 非公開

あなたがチェックした求人を見ている人は、この求人も見ています

求人の取り扱いコンサルタント

avatar

長岐 郁未

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 経営層とのパイプに自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK