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【兵庫県|転勤なし】資格取得支援&社宅あり!建築設計◆年収550万&土日祝休み◎ / 社名非公開 / 設計

社名非公開

掲載期間: 2026.08.16 ~ 2026.09.07

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600万円~800万円

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兵庫県

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建築設計

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設計

正社員 職種未経験歓迎 学歴不問 3年以上連続成長企業 平均残業月30時間以内 中途入社5割以上 女性社員5割以上 20代の管理職登用実績あり 女性管理職登用実績あり 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 転勤無し 完全週休二日制 年間休日120日以上 交通費全額支給 育児支援制度あり 介護支援制度あり 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度

募集要項

ポイント 公共・民間問わず多様な案件に携われるため、幅広い経験を積むことができます。
仕事内容 【仕事内容】
オフィスビルや工場など、多様な建築物の設計業務全般をお任せします。姫路市内および周辺地域に根ざしたプロジェクトを中心に、企画・基本設計から実施設計まで幅広く携わっていただきます。若手が多く活気ある環境の中で、意欲次第で様々な設計分野に挑戦し、建築設計のスペシャリストとしてのキャリアを構築できる環境です。

【具体的な仕事内容】
・基本設計・実施設計
 └クライアントの要望をヒアリングし、コンセプト立案・図面作成
 └建築基準法等の法令チェック、仕様書・詳細図の作成

・プロジェクト管理
 └計画の進捗管理、関連部署や協力会社との調整
 └スケジュールに基づいた設計タスクの実行

・現場・クライアント対応
 └設計意図を施工現場へ伝えるための監理業務
 └定期的な打ち合わせを通じたクライアントへの提案・報告

【仕事の魅力】
・地域に根ざした建築に深く関わり、街づくりに貢献できる実感が得られます。
・オフィスビルや工場など幅広い用途の設計に携わることで、設計者として確実なスキルアップが可能です。
・資格取得を全面的にバックアップする体制があり、仕事と並行してキャリアアップを目指せます。
・若手社員が多く、意見を出しやすいオープンで活気ある職場で、主体的にプロジェクトを動かすやりがいを味わえます。
求める人材 【フィットする人物像】
・報告・連絡・相談を大切にできる方
・責任感を持って業務に取り組める方
・チームで協力しながら課題解決できる方

募集年齢: 20 歳 ~
年齢制限事由:特定職種の特定年齢層に限定して募集するため
勤務地 兵庫県

給与・待遇

給与 年収600万~
※経験やスキルに応じて変動します
雇用・契約形態 正社員
正社員
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当(配偶者1万円、扶養家族1人につき1万円)、寮社宅、退職金制度あり。独身入居料金は月8,000円、家族入居料金は月20,000円。

勤務時間・休日

勤務時間 9:00~18:00(休憩1時間含む)
休日・休暇 週休2日制(土日祝・夏期休暇・年末年始休暇あり)

その他

募集背景 業績好調による増員の為
業績好調による増員、及び部門・体制強化の為
掲載期間 2026.08.16 ~ 2026.09.07
更新日 2026/09/07(月)

企業情報

企業名 社名非公開
設立 非公開
従業員数 非公開
資本金 非公開
売上高 非公開
事業内容 非公開

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求人の取り扱いコンサルタント

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長岐 郁未

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 経営層とのパイプに自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK