職種
建築・土木 > 設計・積算・測量・構造解析 > 建築設計
勤務地
関西 > 大阪府
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
掲載期間: 2026.08.16 ～ 2026.09.07
600万円～800万円
大阪府
建築設計
設計
| ポイント | 公共・民間問わず多様な案件に携われるため、幅広い経験を積むことができます。 |
| 仕事内容 |
【仕事内容】
上下水道施設に関連する建築物のトータル設計業務をお任せします。事業計画の立案から、建物の意匠設計、災害に強い構造設計、そして工事費・材料費の算出に至るまで、建築設計の全プロセスに責任を持って携わっていただきます。「水」という生命維持に不可欠なライフラインを支える重要拠点をつくり上げる、社会的意義の非常に高い仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・調査および基本・詳細計画の策定 └建設予定地の環境調査や、上下水道施設の機能維持を考慮した設計計画の立案 ・建築設計業務全般 └施設の機能性を高める意匠設計および間取り検討 └地震・津波などの自然災害に配慮した強固な構造設計 ・施設の更新・改築検討 └経年劣化した施設の更新計画、および現行の安全基準に基づいた耐震・耐津波補強設計の実施 ・積算・コスト管理 └工事費や材料費の算出、予算の最適化に向けた調整業務 ・関係各所との連携 └行政や地域住民、協力会社など多様な関係者との調整業務 【仕事の魅力】 ・社会インフラを守る使命感 地域の暮らしに欠かせない上下水道施設をつくることで、社会基盤の維持・向上に直接的に貢献できます。 ・専門性とスキルの向上 調査から設計、積算まで一貫して携わることで、建築技術者として非常に幅広いスキルを習得できます。 ・柔軟な働き方の推進 個々の生活スタイルに合わせた勤務が可能な「シフト選択制」を導入しており、ワークライフバランスを整えながら長期的に活躍できる環境です。 ・安定した業界でのキャリア 人々の生活基盤を支える公共性の高い事業のため、景気に左右されにくく、安定した環境で専門性を深められます。 |
| 求める人材 |
【フィットする人物像】
・報告・連絡・相談を大切にできる方 ・責任感を持って業務に取り組める方 ・チームで協力しながら課題解決できる方 募集年齢： 20 歳 ～ 年齢制限事由：特定職種の特定年齢層に限定して募集するため |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 給与 |
年収600万～
※経験やスキルに応じて変動します |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
・住宅手当：4千円~3万円
・研修支援制度 ・企業年金制度 ・財形貯蓄制度 ・ヘルスケアサポート ・住宅資金融資制度 ・各種クラブ活動 ・社員旅行、社員旅行補助金 ・慶弔制度 ・役職手当 ・食事手当 ・入社時支度金 【家族手当】 ・配偶者：1万6千円 ・扶養家族：5千円 ／人 |
| 勤務時間 | 9:00~18:00（休憩1時間含む） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土日祝・夏期休暇・年末年始休暇あり） |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
業績好調による増員、及び部門・体制強化の為 |
| 掲載期間 | 2026.08.16 ～ 2026.09.07 |
| 更新日 | 2026/09/07（月） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 非公開 |
求人の取り扱いコンサルタント
野瀬 眞菜
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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