【大阪府】数億~10億円規模の建築施工管理!年収1000万円以上も可◎東証一部上場・堅実経営 / 社名非公開 / 建設・土木

社名非公開

掲載期間: 2026.08.16 ~ 2026.09.12

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600万円~1000万円

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大阪府

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建築施工管理・工事監理者

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建設・土木

正社員 職種未経験歓迎 学歴不問 3年以上連続成長企業 平均残業月30時間以内 中途入社5割以上 女性社員5割以上 20代の管理職登用実績あり 女性管理職登用実績あり 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 転勤無し 完全週休二日制 年間休日120日以上 交通費全額支給 育児支援制度あり 介護支援制度あり 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度

募集要項

ポイント 公共・民間問わず多様な案件に携われるため、幅広い経験を積むことができます。
仕事内容 【仕事内容】首都圏を中心に、数億円から20億円規模の建築プロジェクトにおける施工管理業務をお任せします。ビル、学校、医療福祉施設、商業施設、ホテルなど、多岐にわたる案件において、品質・原価・工程・安全・環境の「5管理」を統括していただきます。堅実な経営基盤のもと、特定のエリアで深い信頼関係を築きながら、高付加価値な建築物を創り上げるやりがいのある環境です。これまでのご経験やスキルを考慮し、最適なプロジェクトへのアサインを行いますので、着実なキャリア形成が可能です。【具体的な仕事内容】・品質管理: 設計図書および仕様書に基づいた施工状況の確認、品質基準の維持、検査対応・原価管理: 予算管理、資材・協力会社への発注管理、コストの最適化・工程管理: 施工スケジュールの作成・管理、進捗確認、工期遵守に向けた調整・安全管理: 現場の安全パトロール、作業員への安全指導、事故防止のための環境整備・環境管理: 騒音・振動対策、廃棄物管理、周辺環境への配慮【仕事の魅力】・安定した経営基盤: 無借金経営かつ高い自己資本比率を誇る安定した環境で、長期的なキャリアを築けます。・公平な評価制度: 業績だけでなく、チームへの貢献度や後輩育成など、多角的な「役割」を評価する制度が整っており、自己実現を目指せます。・積極的な人材投資: 人材を最大の経営資源と捉えており、教育やスキルアップを全力で支援する社風です。・働きやすい環境: 年間休日126日を確保し、ワークライフバランスを重視しながら業務に取り組めます。【施工実績】・ビル・工場・公共施設・医療福祉施設・住宅など
求める人材 【フィットする人物像】
・報告・連絡・相談を大切にできる方
・責任感を持って業務に取り組める方
・チームで協力しながら課題解決できる方

募集年齢: 20 歳 ~
年齢制限事由:特定職種の特定年齢層に限定して募集するため
勤務地 大阪府

給与・待遇

給与 年収600万~
※経験やスキルに応じて変動します
雇用・契約形態 正社員
正社員
待遇・福利厚生 通勤手当は全額支給。家族手当は子供手当として3人まで支給。住宅手当あり。退職金は企業年金あり。OJT中心で研修制度充実。

勤務時間・休日

勤務時間 9:00~18:00(休憩1時間含む)
休日・休暇 週休2日制(土日祝・夏期休暇・年末年始休暇あり)

その他

募集背景 業績好調による増員の為
業績好調による増員、及び部門・体制強化の為
掲載期間 2026.08.16 ~ 2026.09.12
更新日 2026/08/16(日)

企業情報

企業名 社名非公開
設立 非公開
従業員数 非公開
資本金 非公開
売上高 非公開
事業内容 非公開

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求人の取り扱いコンサルタント

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湯川 大志