こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

【鹿児島】グループで活躍!顧客満足度UP!住宅アフターサービス|産休育休復帰率88%◎ / 社名非公開 / 建設・土木

社名非公開

掲載期間: 2026.08.16 ~ 2026.09.07

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600万円~800万円

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鹿児島県

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設備保全・メンテナンス

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建設・土木

正社員 職種未経験歓迎 学歴不問 3年以上連続成長企業 平均残業月30時間以内 中途入社5割以上 女性社員5割以上 20代の管理職登用実績あり 女性管理職登用実績あり 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 転勤無し 完全週休二日制 年間休日120日以上 交通費全額支給 育児支援制度あり 介護支援制度あり 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度

募集要項

ポイント 公共・民間問わず多様な案件に携われるため、幅広い経験を積むことができます。
仕事内容 【仕事内容】住友林業グループの家における、アフターサービス専任の技術職としてご活躍いただきます。お引渡し後のお客様宅を定期的に巡回し、建物の長期的な価値を守り続ける大切な役割です。定期点検の実施、不具合時の補修や工事手配、お客様へのフォローなど、住環境のプロフェッショナルとして、快適で安心な暮らしをサポートしてください。【具体的な仕事内容】・定期点検実施:建物内外の隅々まで点検を行い、経年変化を確認します。・一次対応および補修:不具合箇所に対して工具を用いた簡易的な調整や応急措置を実施します。・不具合管理・営繕管理:突発的なトラブルへの迅速な対応や、中長期的なメンテナンス計画の提案を行います。・専門業者手配・現場管理:専門的な技術を要する補修が必要な場合、提携業者への依頼・指示、現場の工程・品質管理までを一貫して担当します。【仕事の魅力】・技術と誠実さを大切にする社風:専門技術を惜しみなく共有し、困ったときには周囲がフォローし合う「穏やかで真面目」な環境です。・専門性を高める充実した教育:グループ専門校での研修機会や、資格取得支援制度が整っており、技術者として一生モノのスキルを習得できます。・ワークライフバランスの追求:ライフステージの変化に合わせた柔軟な制度が整備されており、長く安心してキャリアを築ける環境があります。・安定した顧客基盤:累計メンテナンス実績豊富な環境で、信頼を大切にしながら、やりがいを持って取り組むことができます。【施工実績】・リフォーム年間工事件数:44,048件・旧家・古民家受注件数:293件・リフォームおよびメンテナンス累計サポート実績:33万棟以上
求める人材 【フィットする人物像】
・報告・連絡・相談を大切にできる方
・責任感を持って業務に取り組める方
・チームで協力しながら課題解決できる方

募集年齢: 20 歳 ~
年齢制限事由:特定職種の特定年齢層に限定して募集するため
勤務地 鹿児島県

給与・待遇

給与 年収600万~
※経験やスキルに応じて変動します
雇用・契約形態 正社員
正社員
待遇・福利厚生 ・財形貯蓄制度
・各種厚生施設
・優秀社員表彰他
・資格取得時祝金

勤務時間・休日

勤務時間 9:00~18:00(休憩1時間含む)
休日・休暇 週休2日制(土日祝・夏期休暇・年末年始休暇あり)

その他

募集背景 業績好調による増員の為
業績好調による増員、及び部門・体制強化の為
掲載期間 2026.08.16 ~ 2026.09.07
更新日 2026/09/07(月)

企業情報

企業名 社名非公開
設立 非公開
従業員数 非公開
資本金 非公開
売上高 非公開
事業内容 非公開

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求人の取り扱いコンサルタント

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湯川 大志