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【愛知|転勤なし】年4ヶ月分賞与&決算賞与◎自社ブランドマンションの施工管理|年間休日120日以上 / 社名非公開 / 建設・土木

社名非公開

掲載期間: 2026.08.21 ~ 2026.09.07

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600万円~1000万円

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愛知県

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建築施工管理・工事監理者

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建設・土木

正社員 職種未経験歓迎 学歴不問 3年以上連続成長企業 平均残業月30時間以内 中途入社5割以上 女性社員5割以上 20代の管理職登用実績あり 女性管理職登用実績あり 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 転勤無し 完全週休二日制 年間休日120日以上 交通費全額支給 育児支援制度あり 介護支援制度あり 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度

募集要項

ポイント 公共・民間問わず多様な案件に携われるため、幅広い経験を積むことができます。
仕事内容 【仕事内容】
自社ブランドマンションの開発において、企画から施工管理、引き渡し後のアフターフォローまで一貫してプロジェクトを牽引していただきます。用地選定後の企画立案から携わり、お客様のライフスタイルを彩る質の高い住空間を創造する重要なポジションです。単なる現場管理にとどまらず、デベロッパーの一員として物件の価値を最大化するモノづくりに深く関わることができます。

【具体的な仕事内容】
・工事着手前の準備・段取り
 └現場環境の整備、協力会社との施工計画策定
・工事会社との折衝・管理
 └見積精査、図面チェック、品質維持のための指示出し
・現場管理業務
 └工程・安全・品質の総合的な管理、現場定例会議の主導
・各種検査・立ち会い
 └建築基準法および自社基準に基づいた施工前後の検査
・設計変更・オプション対応
 └お客様のカラーオーダーやオプション要望の調整、専門的な知見によるアドバイス
・引き渡し・内覧会対応
 └お客様への竣工説明、引き渡し時のお客様対応

【仕事の魅力】
・一気通貫のやりがい
 用地購入から企画、設計・施工、販売・管理に至るまで、不動産開発の全工程を俯瞰しながら業務に取り組めます。
・上流工程への関与
 設計実務をアウトソーシングしているため、現場担当者として「企画」や「基本プラン作成」といったプロジェクトの上流段階から意見を発信できる環境です。
・地域に根ざした大規模供給
 年間500?700戸を展開するブランドの看板を背負い、自身の携わったマンションが街のランドマークとして形になる達成感を味わえます。
・専門性と総合力の向上
 施工管理技術に加え、お客様対応スキルや不動産デベロップメントの知識など、市場価値の高い総合的なキャリア形成が可能です。

【施工実績】
・自社ブランドマンションの設計・施工・管理
・全国主要都市(近畿圏、名古屋、東京、沖縄など)における分譲マンション開発
求める人材 【フィットする人物像】
・報告・連絡・相談を大切にできる方
・責任感を持って業務に取り組める方
・チームで協力しながら課題解決できる方

募集年齢: 20 歳 ~
年齢制限事由:特定職種の特定年齢層に限定して募集するため
勤務地 愛知県

給与・待遇

給与 年収600万~
※経験やスキルに応じて変動します
雇用・契約形態 正社員
正社員
待遇・福利厚生 ・通勤手当:会社規定に基づき支給(上限月5万)
・家族手当:配偶者1万円、子供については福利厚生欄に記載
・住宅手当:持ち家・賃貸等問わず支給(一律2万円支給)
・寮社宅:社員寮に住む場合は、住宅手当が3.5万円にUP
・退職金制度:入社3年以降
・家族手当(子供):第1子:1万円、第2子:1.5万円(二人合計2.5万円)、第3子:2万円(三人合計4.5万円)、以降5千円ずつ増加※上限3万円
・役職手当
・決算賞与
・財形制度
・慶弔見舞金
・各種レクリエーション
・社員旅行(定期的に国内外へ実施)
・スポーツ観戦チケット優待
・提携リゾート施設の優待利用

勤務時間・休日

勤務時間 9:00~18:00(休憩1時間含む)
休日・休暇 週休2日制(土日祝・夏期休暇・年末年始休暇あり)

その他

募集背景 業績好調による増員の為
業績好調による増員、及び部門・体制強化の為
掲載期間 2026.08.21 ~ 2026.09.07
更新日 2026/09/07(月)

企業情報

企業名 社名非公開
設立 非公開
従業員数 非公開
資本金 非公開
売上高 非公開
事業内容 非公開

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求人の取り扱いコンサルタント

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長岐 郁未

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 経営層とのパイプに自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK