職種
建築・土木 > 施工管理・設備・環境保全 > 土木施工管理・工事監理者
勤務地
九州 > 大分県
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
掲載期間: 2026.08.21 ～ 2026.09.07
600万円～800万円
大分県
土木施工管理・工事監理者
建設・土木
| ポイント | 公共・民間問わず多様な案件に携われるため、幅広い経験を積むことができます。 |
| 仕事内容 |
【仕事内容】
道路舗装業界のリーディングカンパニーにて、舗装・土木工事の施工管理業務全般をお任せします。大型公共工事から地域密着の民間案件まで多様なプロジェクトの現場責任者として、安全・工程・品質・原価のトータルマネジメントを担っていただきます。設立以来80年以上の歴史を誇り、安定した経営基盤のもとで社会インフラを支えるやりがいを感じられる環境です。 【具体的な仕事内容】 ・安全管理 └現場における労働災害防止のための安全計画立案、KY活動、作業員への安全指導・監督 ・工程管理 └工事全体の進捗計画策定、協力会社や関係各所との工程調整、工期遵守に向けた現場の最適化 ・品質管理 └設計図書に基づいた施工状況の検査、各工程における品質基準の維持・確認 ・原価管理 └工事予算の執行管理、適正なコスト算出と実行予算のコントロール ・施工図・書類作成 └施工計画書や各種届出書類の作成、現場写真の整理および竣工図書の作成 ・現場調整 └近隣住民への説明対応、施主・設計事務所・協力業者との円滑な連携・コミュニケーション 【仕事の魅力】 ・平均年収1,000万円超の高水準な待遇と、17.7年という長い平均勤続年数が示す安定した職場環境です。 ・年3回の大型連休（GW・夏季・年末年始）に加え、勤続年数に応じたリフレッシュ休暇が取得可能で、ワークライフバランスを重視して働けます。 ・入社時から12日間の有給休暇が付与されるほか、失効年休の積立制度もあり、もしもの際の傷病休暇や看護休暇として活用できる安心の福利厚生が整っています。 ・独身社宅の提供や、家族転勤時の引越費用全額負担、転校補助金支給など、生活環境の変化にも手厚いサポート体制があります。 ・高速道路からサーキット、テーマパーク、街の景観舗装まで、地図に残る幅広いプロジェクトに携わることで、施工管理者として唯一無二のキャリアを築くことができます。 【施工実績】 ・交通インフラ：高速道路、一般道路 ・航空・物流：空港滑走路 ・研究・レジャー：テストコース、全国のサーキット、オートレース場、各種テーマパーク ・街づくり：商店街、住宅街、公園、スポーツ施設（テニスコート、サッカーグラウンド） |
| 求める人材 |
【フィットする人物像】
・報告・連絡・相談を大切にできる方 ・責任感を持って業務に取り組める方 ・チームで協力しながら課題解決できる方 募集年齢： 20 歳 ～ 年齢制限事由：特定職種の特定年齢層に限定して募集するため |
| 勤務地 | 大分県 |
| 給与 |
年収600万～
※経験やスキルに応じて変動します |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 |
| 待遇・福利厚生 | ・座学やOJT研修 ・各種研修制度 ・資格取得支援 ・帰宅手当（単身赴任）手当 ・宿日直手当 ・教育補助手当 ・拠出型企業年金保険 ・共済会 ・各種褒賞制度 ・年3回の長期休暇（7日間以上） ・勤続年数に応じたリフレッシュ休暇（5～14日間） ・入社時から年間12日間の有給休暇付与（翌年度への繰り越し可能、最大40日間積み立て可能。傷病休暇・看護休暇・ボランティア休暇・介護休暇として使用可能） ・業務都合により住居が必要となる場合、社宅を貸与（独身社寮は月額6千円、2年目以降は月額1万2千円の負担）、結婚による新規世帯形成時にも社宅を貸与（年齢制限あり） ・社員が家族帯同の転勤をする場合、お子さんの転園・転校に要する費用を1名につき最大7万円まで支給（幼稚園・小中学校・高等学校が対象）、転勤の際、引越にかかる費用については全額負担、赴任手当として最大8万千円を支給 |
| 勤務時間 | 9:00~18:00（休憩1時間含む） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土日祝・夏期休暇・年末年始休暇あり） |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
業績好調による増員、及び部門・体制強化の為 |
| 掲載期間 | 2026.08.21 ～ 2026.09.07 |
| 更新日 | 2026/09/07（月） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 非公開 |
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