職種
建築・土木 > 施工管理・設備・環境保全 > 建築施工管理・工事監理者
勤務地
関東 > 千葉県
業種
特徴
掲載期間: 2026.08.21 ～ 2026.09.17
600万円～800万円
千葉県
建築施工管理・工事監理者
建設・土木
| ポイント | 公共・民間問わず多様な案件に携われるため、幅広い経験を積むことができます。 |
| 仕事内容 |
【仕事内容】
リフォーム施工管理として、案件の立ち上げから完了・引き渡しまでの一連の工程をお任せします。お客様の住まいに関する課題を解決し、理想の空間を実現するための現場リーダーとして、安全・品質・工程・コストを総合的にコントロールするポジションです。 入社後は丁寧な教育期間を設けており、まずは数件の案件からスタートします。徐々に経験を積みながら、将来的に10件ほどの案件を並行管理できるプロフェッショナルを目指していただきます。限られた時間内で効率的に成果を出す組織文化が浸透しており、ワークライフバランスを保ちながら着実にスキルアップできる環境です。 【具体的な仕事内容】 ・計画立案 └工事計画の策定および実行予算の管理 └協力会社の手配および作業体制の構築 ・スケジュール管理 └工事工程表の作成と進捗管理 └納期に合わせた柔軟な工程調整 ・資材調達と管理 └必要な建材・設備の選定および発注 └資材の搬入時期の調整および在庫管理 ・現場監督 └施工現場における作業員への指示出しと進捗確認 └現場の安全管理および円滑なコミュニケーションによる運営 ・品質管理 └設計図書に基づいた施工状況の確認 └各工程における検査および品質基準の維持 ・書類作成と報告 └施工記録の作成、日報・報告書の作成 └お客様や社内関係者への定期的な進捗報告 ・引き渡し └完成検査の立ち会い、施主検査の対応 └不備がないことを確認した上での最終引き渡し 【仕事の魅力】 ・メリハリのある働き方：20時にはPCが強制シャットダウンされるため、残業を最小限に抑え、オンオフの切り替えを重視した働き方が可能です。 ・裁量権とスキルアップ：業務効率を自分で設計する裁量権があり、マルチタスク力や効率的な施工管理スキルが自然と身につきます。 ・将来を見据えたキャリア形成：着実なステップアップ制度により、未経験からのチャレンジでも、将来的には複数の現場をマネジメントできる施工管理のプロへと成長できます。 |
| 求める人材 |
【フィットする人物像】
・報告・連絡・相談を大切にできる方 ・責任感を持って業務に取り組める方 ・チームで協力しながら課題解決できる方 募集年齢： 20 歳 ～ 年齢制限事由：特定職種の特定年齢層に限定して募集するため |
| 勤務地 | 千葉県 |
| 給与 |
年収600万～
※経験やスキルに応じて変動します |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
・土日勤務手当
・特別手当（各種表彰制度） ・エコ通勤手当 ・外部研修制度あり（マナー研修など) ・社内勉強会（社員同士で法律や宅地建物取引主任者の勉強会を開催） ・社用タブレット支給 ・社用携帯支給 ・社用PC支給 ・部活動やサークル活動 ・フリードリンク制度 ・セルフキャリアパス開発制度 ・ホスピタリティ能力開発研修 ・社員旅行：年1回（国内・海外旅行 ※参加規定あり） ・忘年会：年1回 |
| 勤務時間 | 9:00~18:00（休憩1時間含む） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土日祝・夏期休暇・年末年始休暇あり） |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
業績好調による増員、及び部門・体制強化の為 |
| 掲載期間 | 2026.08.21 ～ 2026.09.17 |
| 更新日 | 2026/08/21（金） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 非公開 |
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