こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

【転勤なし】年収500万~!建築積算◎チームで担当|年間休日128日&資格支援 / 社名非公開 / 建設・土木

社名非公開

掲載期間: 2026.08.21 ~ 2026.09.07

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600万円~800万円

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東京都

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積算

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建設・土木

正社員 職種未経験歓迎 学歴不問 3年以上連続成長企業 平均残業月30時間以内 中途入社5割以上 女性社員5割以上 20代の管理職登用実績あり 女性管理職登用実績あり 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 転勤無し 完全週休二日制 年間休日120日以上 交通費全額支給 育児支援制度あり 介護支援制度あり 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度

募集要項

ポイント 公共・民間問わず多様な案件に携われるため、幅広い経験を積むことができます。
仕事内容 【仕事内容】
建築物の設計図面をもとに、プロジェクトの核となる「積算業務」をお任せします。建設に必要な部材の数量や詳細な仕様を正確に算定し、適正な工事費を導き出す重要な役割です。1物件につき2?3名のチーム体制でプロジェクトを推進し、部署全体で月間4?5件の案件を並行して担当します。技術者集団として培ってきた高度なノウハウを駆使し、顧客に信頼感と安心感を提供することがミッションです。

【具体的な仕事内容】
・図面調査と数量算出
 設計図面や仕様書を精査し、必要な資材の種類や数量を拾い出し、正確にデータ化します。
・工事費の算出(見積作成)
 算出した数量をもとに最新の単価を適用し、精度の高い見積書を作成します。
・チーム連携と進捗管理
 2?3名のチームで役割を分担し、工期や目標コストに合わせて効率的に業務を進行します。
・技術検証と調整
 図面上の不明点の確認や、コスト最適化のための工法提案、協力会社との単価調整なども行います。
・知見の継承・共有
 個々の技術者が持つ哲学やノウハウを共有し、チーム全体の専門スキル向上に貢献します。

【仕事の魅力】
・プロフェッショナルが集う環境
 高い専門性を持つ技術者が多数在籍しており、互いに刺激し合いながらエンジニアとしての哲学や知識を深められる理想的な環境です。
・「企業は人なり」の社風
 個人の情熱を尊重しつつ、組織としての包容力も大切にする風土です。能力を最大限に発揮できるフィールドがあり、着実なキャリアアップが実現できます。
・安定した技術提供による信頼
 「より良いものを、より早く、より確実に」というモットーのもと、最良の品質を追求しています。お客様からの厚い信頼を肌で感じながら、建設を通じて社会に貢献するやりがいを実感できます。
・スキルアップの好循環
 技術力向上のための知識や経験の継承が文化として根付いており、自身の成長が組織の成長、そして顧客満足度の向上へダイレクトにつながる充実感があります。
求める人材 【フィットする人物像】
・報告・連絡・相談を大切にできる方
・責任感を持って業務に取り組める方
・チームで協力しながら課題解決できる方

募集年齢: 20 歳 ~
年齢制限事由:特定職種の特定年齢層に限定して募集するため
勤務地 東京都

給与・待遇

給与 年収600万~
※経験やスキルに応じて変動します
雇用・契約形態 正社員
正社員
待遇・福利厚生 通勤手当(上限15万円)、家族手当(配偶者1万円、子5000円)、OJT研修、資格取得支援制度、再雇用制度、社員旅行など。

勤務時間・休日

勤務時間 9:00~18:00(休憩1時間含む)
休日・休暇 週休2日制(土日祝・夏期休暇・年末年始休暇あり)

その他

募集背景 業績好調による増員の為
業績好調による増員、及び部門・体制強化の為
掲載期間 2026.08.21 ~ 2026.09.07
更新日 2026/09/07(月)

企業情報

企業名 社名非公開
設立 非公開
従業員数 非公開
資本金 非公開
売上高 非公開
事業内容 非公開

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求人の取り扱いコンサルタント

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長岐 郁未

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 経営層とのパイプに自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK