職種
建築・土木 > 施工管理・設備・環境保全 > 設備保全・メンテナンス
勤務地
東海 > 三重県
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
掲載期間: 2026.08.21 ～ 2026.09.07
600万円～800万円
三重県
設備保全・メンテナンス
建設・土木
| ポイント | 公共・民間問わず多様な案件に携われるため、幅広い経験を積むことができます。 |
| 仕事内容 | 【仕事内容】工場や商業施設、太陽光発電所などの多様な施設に設置された高圧受変電設備の保安点検業務をお任せします。地域のライフラインを支える重要な役割として、電気保安管理のプロフェッショナルを目指していただきます。お客様第一主義を掲げ、高度な専門技術と迅速かつ丁寧なサービスを提供し、電気を安心して利用できる環境を守る仕事です。【具体的な仕事内容】・定期点検：法令に基づいた定期的な点検を実施し、電気設備の安全性を確認します。・管理/保守：設備の経年劣化状況や運用状況を診断し、適切な保守提案や計画的な修理・改修のフォローを行います。・点検表へのデータ入力（Excel）：点検結果をPC上で集計・整理し、報告書として取りまとめます。・保安業務の電子申請入力：電気保安協会への報告や法令上の申請手続きをオンラインで行います。・継電器試験や各種検査業務：保護継電器の動作確認や耐圧試験など、より詳細な専門検査を行い、設備の信頼性を確保します。【仕事の魅力】・安定した社会的ニーズ：脱炭素化に伴う電気設備の増加により、需要が右肩上がりの安定した業界です。・グループシナジー：大手グループの一員として、強固な経営基盤と最新のノウハウのもとで業務に取り組めます。技術研鑽の機会も豊富で、品質向上を追求できる環境です。・地域貢献：三重県を中心に、地域の方々の安全な生活を支えるやりがいの大きい仕事です。【施工実績】・工場・各種発電所（太陽光発電所など）・商業施設・オフィスビル・公共施設 |
| 求める人材 |
【フィットする人物像】
・報告・連絡・相談を大切にできる方 ・責任感を持って業務に取り組める方 ・チームで協力しながら課題解決できる方 募集年齢： 20 歳 ～ 年齢制限事由：特定職種の特定年齢層に限定して募集するため |
| 勤務地 | 三重県 |
| 給与 |
年収600万～
※経験やスキルに応じて変動します |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
・各種社保完備
・通勤手当：全額支給 ・資格手当：指定資格保持者に支給（第二種電気工事士：取得時一時金3万円・毎月1万円 など） ・役職手当：役職に応じて支給 ・家族手当：5,000円×扶養人数（就労者除く） ・出張手当：会社規定に基づき支給 ・各種研修制度 ・OJT ・退職金制度 ・再雇用制度 ・永年勤続表彰：勤続10年→10万円相当の報奨金など ・健康診断 ・予防接種：インフルエンザ ・慶弔見舞金制度(結婚祝金、出産祝金、弔慰金など) ・ウォーターサーバー ・社員旅行 ・社内懇親会（忘年会、協力会社と合同での運動会、BBQ大会など） ・資格取得支援制度(受験費・教材費補助、合格祝い金) |
| 勤務時間 | 9:00~18:00（休憩1時間含む） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土日祝・夏期休暇・年末年始休暇あり） |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
業績好調による増員、及び部門・体制強化の為 |
| 掲載期間 | 2026.08.21 ～ 2026.09.07 |
| 更新日 | 2026/09/07（月） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 非公開 |
他の職種カテゴリーから探す
他の業種カテゴリーから探す
コンサルタントは応募情報をもとに、この求人以外にもあなたにマッチした求人を提案するケースがあります。
職務経歴書の内容が応募資格と著しく異なっている場合などは、コンサルタントの判断で当該求人に応募できない可能性があります。
送信する職務経歴書を確認してから応募する
会員登録せずとも新着メールが受け取れます！
指定なし
LINEでも通知を受け取る場合は以下のアイコンより設定してください。
指定なし
保存した条件一覧を見る