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|転勤なし|年休125日&資格手当充実!官公庁案件の施工管理|直行直帰OK / 社名非公開 / 建設・土木

社名非公開

掲載期間: 2026.08.21 ~ 2026.09.07

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600万円~800万円

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大阪府

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建築施工管理・工事監理者

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建設・土木

正社員 職種未経験歓迎 学歴不問 3年以上連続成長企業 平均残業月30時間以内 中途入社5割以上 女性社員5割以上 20代の管理職登用実績あり 女性管理職登用実績あり 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 転勤無し 完全週休二日制 年間休日120日以上 交通費全額支給 育児支援制度あり 介護支援制度あり 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度

募集要項

ポイント 公共・民間問わず多様な案件に携われるため、幅広い経験を積むことができます。
仕事内容 【仕事内容】建築部工事課にて、施工計画の策定から現場における工程管理・安全管理・品質管理・予算管理まで、施工管理業務全般をリードしていただきます。受注先は大阪府等の官公庁がメインであり、公共性の高いプロジェクトに貢献できるやりがいのある環境です。新築工事8割、改修工事2割の割合で、1?2年規模のプロジェクトを中心に担当していただきます。関西エリアが中心のため原則出張はございませんが、直行直帰が可能で働きやすいスタイルを導入しています。35名が所属する建築部には20代?30代の若手層も多く在籍しており、アットホームな環境で切磋琢磨できる体制です。【具体的な仕事内容】・施工計画の作成:工期を守り、効率的に作業を進めるための工程表作成・安全管理:現場の安全対策立案、作業員の安全教育・指導・品質管理:図面や仕様書通りに施工が進んでいるかの確認、検査の実施・工程管理:進捗状況の把握と工期調整、協力会社や職人の手配・予算管理:工事原価の把握、利益管理・官公庁等の発注者との打ち合わせ、書類作成【仕事の魅力】・働きやすい環境:年間休日125日、ノー残業デーの導入など、ワークライフバランスを重視できる環境です。・手厚い研修体制:未経験の方でも、1年程度は先輩社員がマンツーマンで指導するOバックアップ体制があり、安心して実務を習得いただけます。また、施工管理技士の資格取得支援も充実しています。・抜群の定着率:懇親会などの交流機会が多く、社員同士の距離が近いため離職率3%という高い定着率を誇ります。・手厚い待遇:万が一の出張時には、出張手当の支給に加え、会社負担で住居を準備いたします。長期的なキャリア形成に最適な環境です。【施工実績】・集合住宅・オフィスビル・医療施設・学校・商業施設
求める人材 【フィットする人物像】
・報告・連絡・相談を大切にできる方
・責任感を持って業務に取り組める方
・チームで協力しながら課題解決できる方

募集年齢: 20 歳 ~
年齢制限事由:特定職種の特定年齢層に限定して募集するため
勤務地 大阪府

給与・待遇

給与 年収600万~
※経験やスキルに応じて変動します
雇用・契約形態 正社員
正社員
待遇・福利厚生 ・通信手当
・財形貯蓄制度
・誕生日プレゼント
・ベネフィットステーション
・人間ドック
・健康手当

勤務時間・休日

勤務時間 9:00~18:00(休憩1時間含む)
休日・休暇 週休2日制(土日祝・夏期休暇・年末年始休暇あり)

その他

募集背景 業績好調による増員の為
業績好調による増員、及び部門・体制強化の為
掲載期間 2026.08.21 ~ 2026.09.07
更新日 2026/09/07(月)

企業情報

企業名 社名非公開
設立 非公開
従業員数 非公開
資本金 非公開
売上高 非公開
事業内容 非公開

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求人の取り扱いコンサルタント

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野瀬 眞菜

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK