こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

【東京】大規模案件でスキルUP!堅実経営&年収UPも◎土木施工管理|転勤ほぼなし / 社名非公開 / 建設・土木

社名非公開

掲載期間: 2026.08.21 ~ 2026.09.07

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600万円~800万円

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東京都

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土木施工管理・工事監理者

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建設・土木

正社員 職種未経験歓迎 学歴不問 3年以上連続成長企業 平均残業月30時間以内 中途入社5割以上 女性社員5割以上 20代の管理職登用実績あり 女性管理職登用実績あり 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 転勤無し 完全週休二日制 年間休日120日以上 交通費全額支給 育児支援制度あり 介護支援制度あり 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度

募集要項

ポイント 公共・民間問わず多様な案件に携われるため、幅広い経験を積むことができます。
仕事内容 【仕事内容】建築工事における施工管理業務全般をお任せします。数億円?数10億円規模のプロジェクトを中心とし、計画段階から竣工まで一貫して現場を統括する役割を担っていただきます。無借金経営で安定した基盤を持つ環境下、首都圏および特定の地方エリアにおける地域密着型の信頼関係を大切にしたモノづくりに挑戦できる環境です。自身のノウハウをフルに活かしながら、中長期的にキャリアを築くことができます。【具体的な仕事内容】・品質管理└設計図・仕様書に基づく施工精度のチェック、法的基準への適合確認・原価管理└予算の策定、資材コストや労務費のコントロール、利益率の適正化・工程管理└全体スケジュールの立案、進捗管理、協力会社との工程調整・安全管理└現場の安全パトロール、作業員への安全指導、事故防止のための環境整備・環境管理└周辺環境への配慮、廃棄物管理、法令遵守の徹底【仕事の魅力】・安定した経営基盤:無借金経営で自己資本比率も高く、長期的な視点で安定して働くことが可能です。・人財への投資:人材を唯一の経営資源と捉えており、積極的なスキルアップ支援や教育投資が行われています。・多角的な評価制度:年齢や業績だけでなく、チーム貢献度や後輩育成、社内での役割遂行度を適切に評価します。自身の活躍の場を能動的に広げられる環境です。・キャリア形成:経験を考慮した案件配置を行い、着実なステップアップを支援します。専門性のみならず、プロジェクトマネジメント能力を磨くことができます。【施工実績】・神社・オフィスビル・老人ホーム・学校・商業施設・ホテル
求める人材 【フィットする人物像】
・報告・連絡・相談を大切にできる方
・責任感を持って業務に取り組める方
・チームで協力しながら課題解決できる方

募集年齢: 20 歳 ~
年齢制限事由:特定職種の特定年齢層に限定して募集するため
勤務地 東京都

給与・待遇

給与 年収600万~
※経験やスキルに応じて変動します
雇用・契約形態 正社員
正社員
待遇・福利厚生 ・現場勤務手当
・OJT
・住宅資金融資
・財形貯蓄制度
・慶弔見舞金
・資格取得奨励
・保養所
・再雇用制度:70歳まで正社員

勤務時間・休日

勤務時間 9:00~18:00(休憩1時間含む)
休日・休暇 週休2日制(土日祝・夏期休暇・年末年始休暇あり)

その他

募集背景 業績好調による増員の為
業績好調による増員、及び部門・体制強化の為
掲載期間 2026.08.21 ~ 2026.09.07
更新日 2026/09/07(月)

企業情報

企業名 社名非公開
設立 非公開
従業員数 非公開
資本金 非公開
売上高 非公開
事業内容 非公開

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求人の取り扱いコンサルタント

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湯川 大志