職種
管理・事務 > 人事・総務・法務・広報・IR・内部監査 > 総務
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2026.08.25 ～ 2026.09.21
700万円～1200万円
東京都
総務
不動産
| ポイント | 東証プライム上場・不動産×AI領域で急成長中のテクノロジーカンパニー。東証プライム上場の不動産・AI・ITグループにて、総務・コーポレートガバナンス領域の責任者候補を担うポジション。株主総会・取締役会運営、リスクマネジメント、ファシリティ管理、全社横断プロジェクトのPM等を通じ、経営基盤を支える戦略組織の中核を担う 想定年収700～1,200万円 |
| 仕事内容 |
■職種概要
東証プライム上場の不動産・AI・ITグループにて、総務・コーポレートガバナンス領域の責任者候補を担うポジション。株主総会・取締役会運営、リスクマネジメント、ファシリティ管理、全社横断プロジェクトのPM等を通じ、経営基盤を支える戦略組織の中核を担う ■具体的には 株主総会の企画・運営 取締役会事務局の運営 株式事務 社内規程管理および改定 稟議・決裁制度の運営 グループ会社管理 ガバナンス強化施策の企画・推進 BCPの整備・高度化 危機管理体制の構築 コンプライアンス施策の推進 情報セキュリティ関連施策の推進 安全衛生・防災対応 総務領域の業務改善 ワークフローやシステム活用によるDX推進 全社ルールの整備 コスト最適化施策の推進 オフィス戦略立案 オフィス移転・増床プロジェクト ベンダーマネジメント 働きやすいオフィス環境の構築 経営課題に紐づく特命案件の推進 組織横断プロジェクトのPM／PMO 経営陣へのレポーティングおよび提案 |
| 求める人材 |
■必須条件
事業会社における総務経験8年以上 株主総会または取締役会の運営経験 社内規程の管理経験 関係者を巻き込んだプロジェクト推進経験 ■歓迎条件 上場企業での勤務経験 株式事務経験 招集通知の作成経験 有価証券報告書の作成経験 適時開示業務の経験 コーポレートガバナンスコード対応経験 子会社管理経験 リスクマネジメント業務経験 BCP構築経験 オフィス移転・増床プロジェクトの経験 総務組織のマネジメント経験 ■求める人物像 経営視点と現場視点の双方を持っている方 全社最適の観点で課題解決ができる方 自ら課題を発見し改善を推進できる方 多様な利害関係者との調整を厭わない方 将来的に総務責任者として組織を牽引したい方 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 給与 |
想定年収：700万円～1,200万円
賞与年2回 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション |
その他
責任者候補 |
| 待遇・福利厚生 |
各種社会保険（健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険）
通勤手当 法定外労災保険 ソニーグループ団体保険 確定拠出年金制度 クラブ活動 資格取得支援制度 従業員持株会 人間ドック補助 ベネフィットステーション オフィスでやさい（置き型社食） M3PSP（専任担当による医療相談・提案制度） フレックス制度（コアタイム 10:00～14:30） 出産・育児休暇 介護休暇 |
| 勤務時間 | 9:30～18:00（フレックス制あり、コアタイム10:00～14:30） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日・祝日）、年間休日125日、年末年始休暇、有給休暇、育児・介護・慶弔休暇 |
| 受動喫煙対策 | その他 |
| 掲載期間 | 2026.08.25 ～ 2026.09.21 |
| 更新日 | 2026/08/25（火） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 2014年 |
| 従業員数 | 301～500名 |
| 資本金 | 42億4,640万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 東証プライム上場・不動産×AI領域で急成長中のテクノロジーカンパニー。不動産領域を中心に事業を展開し、顧客や社会の課題解決を支援するサービス・ソリューションを提供しています |
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