職種
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2026.08.25 ～ 2026.09.21
700万円～1200万円
東京都
経理・財務
不動産
| ポイント | 東証プライム上場・分譲住宅を手がける不動産グループの中核企業。分譲事業の急拡大に伴う財務基盤強化を担う管理職候補。100社超の金融機関との融資交渉・関係構築を主導し、中長期の資金計画策定や財務指標分析を行う。将来的には財務戦略立案や財務部門リーダーとして組織を牽引することを期待されるポジション 想定年収700～1,200万円。年間休日120日以上 |
| 仕事内容 |
■職種概要
分譲事業の急拡大に伴う財務基盤強化を担う管理職候補。100社超の金融機関との融資交渉・関係構築を主導し、中長期の資金計画策定や財務指標分析を行う。将来的には財務戦略立案や財務部門リーダーとして組織を牽引することを期待されるポジション ■具体的には 資金調達・銀行交渉（新規融資枠確保、既存取引条件交渉、金融機関への事業計画説明） 財務戦略の立案・分析（中長期資金計画策定、財務指標分析と経営陣への改善提案、監査法人・税理士への資料提供） |
| 求める人材 |
■必須条件
事業会社での財務業務の経験（資金調達経験5年以上） ■歓迎条件 財務管理経験 融資事務経験 金融機関での法人営業（融資担当）の経験 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
| 給与 |
想定年収：700万円～1,200万円
年俸7,000,000円～12,000,000円（分割回数14回）。年俸額に時間外手当・役職手当・家族手当・資格手当（宅建月1万円）を含む。昇給：年1回（6月、試用期間終了後）／賞与：年2回（7月・12月、試用期間終了後） |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション |
その他
管理職候補 |
| 待遇・福利厚生 |
各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
通勤手当（車通勤可） 住宅購入手当 社員紹介制度（賞与アップ＆祝い金） 社用携帯貸与（スマホ） 資格取得支援 産休育休制度（取得実績多数） 企業主導型保育園の保育利用 時短勤務制度（適用条件あり） 時差勤務制度（適用条件あり） 社員持株制度（奨励金あり） 社員表彰制度 社内研修制度 慶弔金 ジョブローテーション制度 フリーエージェント制度 社内ホットライン設置 AMH（卵巣予備能）無料検査 カウンセラーによる健康相談無料 GW休暇 介護休暇 生理… |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（実働8時間／休憩60分）※ノー残業デー導入・業務効率化推進 |
| 休日・休暇 | 年間休日120日、完全週休2日制、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、有給休暇、介護休暇、生理休暇、ハネムーン休暇、ボランティア休暇 |
| 受動喫煙対策 | その他 |
| 掲載期間 | 2026.08.25 ～ 2026.09.21 |
| 更新日 | 2026/08/25（火） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 1990-11-01 00:00:00 |
| 従業員数 | 2,897名（2026年3月31日現在） |
| 資本金 | 48億2,800万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 東証プライム上場・分譲住宅を手がける不動産グループの中核企業。不動産領域を中心に事業を展開し、顧客や社会の課題解決を支援するサービス・ソリューションを提供しています |
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