職種
ITエンジニア > 社内システム > 社内システム開発・運用
勤務地
関西 > 大阪府
業種
特徴
掲載期間: 2026.08.27 ～ 2026.09.09
600万円～900万円
大阪府
社内システム開発・運用
ソフトウェア・情報処理
| ポイント | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
| 仕事内容 |
NTTグループ向け各種システムの開発・維持のリーダを担っていただきます。
【具体的な業務】 ■顧客との要件調整、各種報告、情報連携 ■外部設計、内部設計、製造、単体テスト、結合テスト、総合テスト、商用リリース後のシステム維持作業 ■QCDをはじめとするPDCAによるプロジェクト管理の一部作業 【オンボーディングプラン、入社後のスキルアップのイメージ】 ■案件の中下流工程に入って習熟期間を数か月設け、開発の上流工程や企画検討に進んでもらう等を計画的に進めます。 ■テクニカルや共通スキルアップを図る研修メニューを用意しており、業務時間内で必要に応じて受講いただきます。 ■スキルアップについてはまず開発等からスタートしますが、経験に応じて管理業務やプロジェクトリーダーを経験していただきPMにキャリアアップするイメージです。 さらにこれらの経験を活かし複数案件のPMを束ねてマネジメントするキャリアアップも推奨しています。 【同社の働き方】 ■全社平均残業月12.4時間未満、平均勤続年数24.5年、離職率1.6％ 残業時間はプロジェクトの進捗により増減し、フレックス制度や水・金曜日にノー残業デーを実施している部署もあります。 ■有給消化年平均19.0日 年20日の有給休暇をほとんどの社員が取得しています。 ■育児休職満3歳 子供が満3歳になるまで育児休職を取得することができます。 【同社について】 ■NTT主要8社の一つ 同社はNTTグループ全体の中核を担う企業の1社であり、各社のSIerの立ち位置としてグループ全体を支えています。 品質と信頼性を追求しながら、お客様とのビジネス価値の協創を通じて、豊かなコミュニケーション社会の実現に貢献していきます。 ■６つの事業概要 （１）ドコモ関連事業 ドコモグループのIT戦略を担いITガバナンス・IT人材育成を推進することで、事業運営のデジタル化とデータ活用によるDXを加速させます。 FintechやXRを始めとしたスマートライフ領域と、ドコモショップやWEBサイトといった顧客接点において新たな体験や価値を提供する革新的サービスをドコモとともにいち早く創出し続けます。 （２）NTTグループ関連事業 NTTグループのDXを担うCoE（C… |
| 求める人材 |
【必須要件】
■開発工程の各作業で3年以上の経験 ■開発リーダとして3年以上の経験 【歓迎要件】 ■進捗管理、品質管理、コスト管理のPM補佐等の経験 ■チームのマネジメント経験、部下指導育成 ■PMBOK等のプロジェクトマネジメント知識 |
| 勤務地 |
大阪府
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
| 給与 |
年収 613 ～ 892 万円
※昇給：年1回 ※予定年収は、全社残業平均20Ｈの場合を想定しております。 ※ご経験、スキル、能力等を考慮の上、同社基準に従って決定します。 ※時間外手当は全額支給 想定残業時間 10h/月～15h/月 ※子育て手当、住宅手当等の各種手当あり なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 08:30～17:00 |
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日）祝日、有給休暇、夏季休暇（5日）、年末年始休暇、6日）、特別休暇（結婚、育児時間、出産など）、ライフプラン休暇、産休制度、育児休職、介護休職 |
| 募集背景 |
新規募集の為
増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。詳細は面談時にお話しさせていただければと思いますので、まずはお気軽にエントリーください。 |
| 掲載期間 | 2026.08.27 ～ 2026.09.09 |
| 更新日 | 2026/08/27（木） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 1997年 |
| 従業員数 | 5083 |
| 資本金 | 20,000百万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。 |
求人の取り扱いコンサルタント
坪松 政和
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信
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