職種
建築・土木 > 設計・積算・測量・構造解析 > 建築設計
勤務地
四国 > 愛媛県
業種
特徴
掲載期間: 2026.08.27 ～ 2026.09.23
600万円～800万円
愛媛県
建築設計
設計
| ポイント | 公共・民間問わず多様な案件に携われるため、幅広い経験を積むことができます。 |
| 仕事内容 |
【仕事内容】
建築プロジェクトにおける現場監理者として、設計品質の確保と円滑なプロジェクト進行をリードしていただきます。構造設計を強みとする総合設計事務所として、設計者・建築主・施工者の間に立ち、多角的な視点から現場の品質管理および調整業務を担う重要なポジションです。 【具体的な仕事内容】 ・施工品質の管理と指導 └各種検査の実施および記録の管理 └施工者に対する設計図書に基づく技術指導と品質基準の遵守徹底 ・調整業務とコミュニケーション └建築主・施工者・設計者間における円滑な合意形成のサポート └現場状況の把握および必要な設計変更・技術的検討への対応 ・現場監理全般 └現場における定例会議の運営や報告書の作成 └工期や安全管理状況の確認と課題解決に向けた提案 【仕事の魅力】 ・空間を複合的に設計する総合設計事務所として、単なる監理を超えた建築の専門知識が磨かれます ・官公庁から民間まで幅広いプロジェクトに携わることで、建築の多角的な側面を理解するプロフェッショナルへ成長できます ・地域社会に貢献する大型建築プロジェクトに初期から関与し、地図に残る仕事を実現する達成感があります 【施工実績】 ・消防庁舎（免震構造案件含む） ・警察署 ・交流センター ・保育所 等 （その他、構造・意匠設計から環境プラントまで多岐にわたる建築プロジェクトの実績があります） |
| 求める人材 |
【フィットする人物像】
・報告・連絡・相談を大切にできる方 ・責任感を持って業務に取り組める方 ・チームで協力しながら課題解決できる方 募集年齢： 20 歳 ～ 年齢制限事由：特定職種の特定年齢層に限定して募集するため |
| 勤務地 | 愛媛県 |
| 給与 |
年収600万～
※経験やスキルに応じて変動します |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
・通勤手当：上限月5万円まで支給
・家族手当：扶養手当：配偶者1万円、子一人4千円 ・住宅手当：自己名義で賃借の場合一律1万円支給 ・資格取得報奨制度 ・資格手当 ・社員旅行 ・優秀社員表彰 ・永年勤続表彰 |
| 勤務時間 | 9:00~18:00（休憩1時間含む） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土日祝・夏期休暇・年末年始休暇あり） |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
業績好調による増員、及び部門・体制強化の為 |
| 掲載期間 | 2026.08.27 ～ 2026.09.23 |
| 更新日 | 2026/08/27（木） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 非公開 |
求人の取り扱いコンサルタント
小畑 菜摘
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