こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

【群馬県|転勤なし】ICT活用&健康経営優良法人◎建築設計|賞与年7ヶ月&残業18h! / 社名非公開 / 設計

社名非公開

掲載期間: 2026.08.27 ~ 2026.09.07

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600万円~800万円

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群馬県

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建築設計

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設計

正社員 職種未経験歓迎 学歴不問 3年以上連続成長企業 平均残業月30時間以内 中途入社5割以上 女性社員5割以上 20代の管理職登用実績あり 女性管理職登用実績あり 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 転勤無し 完全週休二日制 年間休日120日以上 交通費全額支給 育児支援制度あり 介護支援制度あり 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度

募集要項

ポイント 公共・民間問わず多様な案件に携われるため、幅広い経験を積むことができます。
仕事内容 【仕事内容】
民間案件を中心に、建築設計業務全般をお任せします。新築と改修の比率は約7:3となっており、工期は1週間程度の小規模なものから1年を要するプロジェクトまで多岐にわたります。設計のプロフェッショナルとして、お客様のニーズを形にする重要な役割を担っていただきます。

【具体的な仕事内容】
・CADおよび3DCADシステムを活用した建築図面の作成・設計
・建築計画に基づく基本設計および実施設計
・プロジェクト進行に伴う製図および設計資料の作成
・設計の効率化・精度向上に向けた設計プロセスの改善提案

【仕事の魅力】
・安定した経営基盤:創業75年以上の歴史があり、一般的な建築・土木工事に加え、鉄道(軌道)関連の希少性の高い工事を手掛けているため、安定した案件受注と強固な経営体制を誇ります。
・ICT活用による先進的環境:情報技術(ICT)を積極的に導入し、ハイテク化と生産性向上に注力しています。国土交通省が推進する「i-Construction大賞」を受賞するほどの技術力があり、最先端の現場環境に身を置くことができます。
・働きやすさの追求:健康経営優良法人およびゴールド認証(育児・介護休業制度の活用促進等)を取得しており、ワークライフバランスを重視する社風です。ICT活用や積算基準の見直しにより、残業時間を抑え、週休2日を実現する環境が整っています。
求める人材 【フィットする人物像】
・報告・連絡・相談を大切にできる方
・責任感を持って業務に取り組める方
・チームで協力しながら課題解決できる方

募集年齢: 20 歳 ~
年齢制限事由:特定職種の特定年齢層に限定して募集するため
勤務地 群馬県

給与・待遇

給与 年収600万~
※経験やスキルに応じて変動します
雇用・契約形態 正社員
正社員
待遇・福利厚生 ・車両手当:2万6千円~3万3千円/月
・残業手当:~4万5千円
・深夜手当:~7万円
・財形貯蓄制度
・メンター制度
・サークル活動補助制度
・スポーツジム無料利用券
・リロクラブ

勤務時間・休日

勤務時間 9:00~18:00(休憩1時間含む)
休日・休暇 週休2日制(土日祝・夏期休暇・年末年始休暇あり)

その他

募集背景 業績好調による増員の為
業績好調による増員、及び部門・体制強化の為
掲載期間 2026.08.27 ~ 2026.09.07
更新日 2026/09/07(月)

企業情報

企業名 社名非公開
設立 非公開
従業員数 非公開
資本金 非公開
売上高 非公開
事業内容 非公開

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求人の取り扱いコンサルタント

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長岐 郁未

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 経営層とのパイプに自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK