職種
コンサルタント・金融・不動産専門職 > 不動産系専門職 > 不動産事業企画
勤務地
関東 > 埼玉県
業種
特徴
掲載期間: 2026.08.27 ～ 2026.09.23
600万円～1000万円
埼玉県
不動産事業企画
不動産
| ポイント | 公共・民間問わず多様な案件に携われるため、幅広い経験を積むことができます。 |
| 仕事内容 |
【仕事内容】
分譲マンションの管理担当者として、運営面や建物設備の維持管理に関する包括的なサポートをお任せします。単なる事務処理にとどまらず、マンション共用部の修繕計画策定や資産価値向上のための工事提案、さらにはコミュニティ形成を促すサービス企画など、マンションの未来を育てるコンサルティング業務がメインミッションとなります。 【具体的な仕事内容】 ・理事会や総会の運営サポート └開催場所の手配、年間スケジュール調整、議案書の作成支援、当日のファシリテーション・運営代行 ・予算管理・リフォーム、修繕の提案 └管理組合の長期修繕計画の見直し、資産価値を最大化させるための改修工事の企画・提案 ・居住者向けサービス・イベントの企画・提案 └マンション内のコミュニティ活性化に向けたイベント企画、暮らしを豊かにする新サービスの提案 ・設備業者とのやり取り └電気・エレベーター等の建物設備の定期点検手配、メンテナンス管理、突発的な故障への緊急対応指示 ・管理員、清掃スタッフのマネジメント └現場スタッフの採用支援、業務指導、労務管理、良好な運営体制の維持 【仕事の魅力】 ・業界トップクラスの管理戸数を誇る安定した経営基盤のもと、専門的なスキルを磨けます。 ・個人ノルマがないため、お客様と長期的な信頼関係を築き、一人ひとりに寄り添った質の高い提案が可能です。 ・年間休日120日、平均残業時間21時間とワークライフバランスが充実。PCの自動シャットダウン導入やリモートワーク、時差出勤を活用した柔軟な働き方が可能です。 ・土日出勤が発生する場合も1ヶ月前には予定が確定し、平日に振替休日を取得できるため、プライベートの予定も立てやすい環境です。 【施工実績】 ・グループ全体で業界最大級となる41万戸以上の豊富な管理実績を保有しており、そのノウハウを活かした最適なソリューション提供が可能です。 |
| 求める人材 |
【フィットする人物像】
・報告・連絡・相談を大切にできる方 ・責任感を持って業務に取り組める方 ・チームで協力しながら課題解決できる方 募集年齢： 20 歳 ～ 年齢制限事由：特定職種の特定年齢層に限定して募集するため |
| 勤務地 | 埼玉県 |
| 給与 |
年収600万～
※経験やスキルに応じて変動します |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
・通勤手当：6ヶ月定期代を全額支給
・財形・積立貯蓄制度 ・社内融資、団体生命保険 ・社内表彰制度 ・年休積立制度 ・健康保険組合 ・企業型確定拠出年金(DC)制度 ・結婚祝金 ・出産祝金 ・ベネフィットステーション ・保養所（複数箇所） ・契約保養所（複数箇所） ・体育館、診療所 |
| 勤務時間 | 9:00~18:00（休憩1時間含む） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土日祝・夏期休暇・年末年始休暇あり） |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
業績好調による増員、及び部門・体制強化の為 |
| 掲載期間 | 2026.08.27 ～ 2026.09.23 |
| 更新日 | 2026/08/27（木） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 非公開 |
求人の取り扱いコンサルタント
湯川 大志
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