職種
建築・土木 > 施工管理・設備・環境保全 > 設備保全・メンテナンス
勤務地
東海 > 三重県
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
掲載期間: 2026.08.27 ～ 2026.09.07
600万円～800万円
三重県
設備保全・メンテナンス
建設・土木
| ポイント | 公共・民間問わず多様な案件に携われるため、幅広い経験を積むことができます。 |
| 仕事内容 |
【仕事内容】
製薬関連の大型施設や、電子デバイス・化学系工場などを中心とした、空気調和設備のメンテナンス、保守、修繕業務をお任せします。 半世紀以上にわたり培ってきた精密空調技術を基盤に、お客さまの生産環境に最適なシステムの維持・運用をトータルで支えるエンジニアとして活躍していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・設備の診断、メンテナンス └空調設備の定期点検、正常稼働のための動作チェックおよび調整業務 ・部品交換 └消耗品や老朽化したパーツの定期交換、故障発生時の迅速な復旧作業 ・改修工事などの提案 └点検結果に基づいた最適な設備改善や、最新技術を取り入れたシステムアップグレードの提案 ・技術サポート └iPadや各種アプリを活用した作業記録の報告、生産性向上のためのDX業務 【仕事の魅力】 ・高度な専門性：クリーンルーム等の精密空調技術に強みを持ち、業界の最先端環境を支えるという社会貢献度の高い仕事です。 ・働きやすい環境整備：直行直帰の推奨や駐車場代の全額会社負担など、技術者が現場に集中できる環境を整えています。 ・最新技術の活用：会議のペーパーレス化やiPad導入など、IoTや最先端技術を積極的に取り入れ、効率的な働き方を実現しています。 ・安心の社風：安定した経営基盤のもと、一度退職した社員が戻ってくるほど穏やかで風通しの良い職場環境です。 【施工実績】 ・製薬関連の大型物件における空気調和衛生設備 ・電子デバイス製造工場における空調システム ・化学系工場における各種ユーティリティ供給システム |
| 求める人材 |
【フィットする人物像】
・報告・連絡・相談を大切にできる方 ・責任感を持って業務に取り組める方 ・チームで協力しながら課題解決できる方 募集年齢： 20 歳 ～ 年齢制限事由：特定職種の特定年齢層に限定して募集するため |
| 勤務地 | 三重県 |
| 給与 |
年収600万～
※経験やスキルに応じて変動します |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
・通勤手当：交通費全額支給
・家族手当：※契約社員は無し ・寮社宅：独身寮（借上げ寮）※会社規定による ・資格取得一時金制度 ・社内研修新入社員初級教育 （技術研修（総合職対象）） ・初級技術者実務研修 （技術研修（技術系総合職対象）） ・中堅技術者教育 （技術研修（技術系総合職対象））等 ・財形貯蓄 ・確定拠出年金 ・資格取得一時金制度 ※資格取得に対しての講習会、資格受験料、資格取得者に一時金支給 （1級管工事施工管理技士7万円） ・その他手当：扶養者ありの方にのみ出張手当あり（基本給10％＋帰省旅費1.5回／月）、出張日当 （級職毎に金額相違） |
| 勤務時間 | 9:00~18:00（休憩1時間含む） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土日祝・夏期休暇・年末年始休暇あり） |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
業績好調による増員、及び部門・体制強化の為 |
| 掲載期間 | 2026.08.27 ～ 2026.09.07 |
| 更新日 | 2026/09/07（月） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 非公開 |
求人の取り扱いコンサルタント
小畑 菜摘
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