職種
建築・土木 > 施工管理・設備・環境保全 > 電気設備施工管理・工事監理者
勤務地
九州 > 福岡県
業種
特徴
掲載期間: 2026.08.27 ～ 2026.09.23
600万円～800万円
福岡県
電気設備施工管理・工事監理者
建設・土木
| ポイント | 公共・民間問わず多様な案件に携われるため、幅広い経験を積むことができます。 |
| 仕事内容 | 【仕事内容】エレベーターの据付工事における現場の司令塔として、安全管理ならびに工程管理をお任せ致します。国内トップクラスの歴史を持つエレベーター専門メーカーとして、技術開発から保守までの一貫体制を活かし、安心・安全な製品を社会へ届ける重要なポジションです。官公庁案件など公共性の高いプロジェクトが多く、地図に残る仕事に携わることができます。【具体的な仕事内容】・工程管理：工期に向けた綿密なスケジュール策定と進捗管理、協力会社との工程調整・安全管理：現場の安全基準遵守の徹底、KY活動（危険予知）、作業員への安全指導・品質管理：図面や仕様書に基づいた施工精度のチェック、メーカー基準に則った施工状況の監視・原価管理：予算内での資材手配や工数管理、コスト最適化に向けた調整・顧客対応：施主、居住者、近隣住民への丁寧な説明や折衝業務・完成検査・引渡し：最終検査の実施、施主への引渡し業務【仕事の魅力】・安定した経営基盤：創業以来の信頼により官公庁や大手建設会社との取引が多く、長期的で安定した就業が可能です。・働きやすい環境：年間休日126日、月平均残業15時間程度と、ワークライフバランスを重視した働き方が実現できます。官公庁案件が主軸のため、同業他社と比較して休日出勤や夜間対応の頻度が極めて低いのが特徴です。・手厚い研修体制：入社後は基礎研修とOＰ（先輩同行）により未経験から着実にスキルを習得できます。製造メーカー独自の教育カリキュラムにより、専門知識を深めながらプロフェッショナルを目指せる環境です。【施工実績】国会議事堂、主要展示場、各駅のバリアフリー対応エレベーターなど、多くの公共施設や重要施設へ製品を納入しています。 |
| 求める人材 |
【フィットする人物像】
・報告・連絡・相談を大切にできる方 ・責任感を持って業務に取り組める方 ・チームで協力しながら課題解決できる方 募集年齢： 20 歳 ～ 年齢制限事由：特定職種の特定年齢層に限定して募集するため |
| 勤務地 | 福岡県 |
| 給与 |
年収600万～
※経験やスキルに応じて変動します |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
・社会保険完備（健康・厚生年金・労災・雇用）
・通勤手当：会社規定に基づき支給 ・家族手当：給与所得者扶養申告書の記載による ・住宅手当：単身者13,000円、世帯主17,000円／月 ・寮社宅：借り上げ社宅あり（条件あり） ・退職金制度：補足事項なし ・再雇用制度 ・OJT ・資格取得支援制度（全従業員利用可） ・導入教育 ・安全衛生教育 ・ビジネスマナー研修 ・エレベーター研修 ・日直手当 ・夜間自宅待機時は別途手当、出動時は時間外手当支給 ※いずれも職位により手当は変動 ・出産・育児支援制度（全従業員利用可） |
| 勤務時間 | 9:00~18:00（休憩1時間含む） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土日祝・夏期休暇・年末年始休暇あり） |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
業績好調による増員、及び部門・体制強化の為 |
| 掲載期間 | 2026.08.27 ～ 2026.09.23 |
| 更新日 | 2026/08/27（木） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 非公開 |
求人の取り扱いコンサルタント
小畑 菜摘
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