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【北海道】転勤なし&年収800万も可能!土木施工管理|年間休日125日・資格取得支援◎ / 社名非公開 / 建設・土木

社名非公開

掲載期間: 2026.08.27 ~ 2026.09.07

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600万円~800万円

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北海道

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土木施工管理・工事監理者

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建設・土木

正社員 職種未経験歓迎 学歴不問 3年以上連続成長企業 平均残業月30時間以内 中途入社5割以上 女性社員5割以上 20代の管理職登用実績あり 女性管理職登用実績あり 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 転勤無し 完全週休二日制 年間休日120日以上 交通費全額支給 育児支援制度あり 介護支援制度あり 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度

募集要項

ポイント 公共・民間問わず多様な案件に携われるため、幅広い経験を積むことができます。
仕事内容 【仕事内容】土木工事における現場施工管理およびマネジメント業務全般をお任せします。一般道路や高速道路、空港滑走路などの舗装工事(全体の約39%)を中心に、土地造成、上下水道工事、外構工事など、社会の基盤を支える多岐にわたるプロジェクトをご担当いただきます。創業以来、長年培ってきた高い技術力と伝統を大切にしながら、ICT技術の導入など先端技術の活用にも積極的に取り組む環境で、現場のスペシャリストを目指していただきます。【具体的な仕事内容】・安全管理:現場の安全計画策定、作業員への安全指導、事故防止のための環境整備。・品質管理:図面や仕様書に基づく施工状況のチェック、品質基準の維持・確認。・工程管理:工期に向けた緻密なスケジュール立案、進捗管理、効率的な現場運営。・予算管理:工事費用の原価管理、コストの最適化、協力会社との折衝。・環境・ICT活用:最新のICT技術を用いた現場の効率化・デジタル管理の推進。・関係者調整:協力会社や職人との連携、資材手配、発注者との打ち合わせ業務。【仕事の魅力】・安定した経営基盤のもと、公共性の高い大規模プロジェクトに深く携わることができます。・新卒・中途の隔てなく、実力次第で重要な役割や大規模案件を任される風土があり、早期のキャリアアップが可能です。・伝統を守る姿勢と、ICT開発・活用といった新しいことへのアグレッシブな挑戦を両立しており、エンジニアとして常に成長し続けられる環境です。・年間休日125日、平均勤続年数17年超という安定した就業環境で、腰を据えて長期的なキャリアを築けます。【施工実績】・高速道路舗装工事・空港滑走路の舗装工事・大規模埠頭の舗装工事・大学総合グランドの人工芝施工・発電所建設に伴う土木工事
求める人材 【フィットする人物像】
・報告・連絡・相談を大切にできる方
・責任感を持って業務に取り組める方
・チームで協力しながら課題解決できる方

募集年齢: 20 歳 ~
年齢制限事由:特定職種の特定年齢層に限定して募集するため
勤務地 北海道

給与・待遇

給与 年収600万~
※経験やスキルに応じて変動します
雇用・契約形態 正社員
正社員
待遇・福利厚生 通勤手当は私有自動車の場合30円/km。住宅手当は22,000円~78,000円。単身寮、借上社宅、育児休業実績あり。部門別専門研修あり、資格取得費用は会社負担。

勤務時間・休日

勤務時間 9:00~18:00(休憩1時間含む)
休日・休暇 週休2日制(土日祝・夏期休暇・年末年始休暇あり)

その他

募集背景 業績好調による増員の為
業績好調による増員、及び部門・体制強化の為
掲載期間 2026.08.27 ~ 2026.09.07
更新日 2026/09/07(月)

企業情報

企業名 社名非公開
設立 非公開
従業員数 非公開
資本金 非公開
売上高 非公開
事業内容 非公開

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求人の取り扱いコンサルタント

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小畑 菜摘