職種
建築・土木 > 設計・積算・測量・構造解析 > CADオペレーター（建築）・製図
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
掲載期間: 2026.08.27 ～ 2026.09.07
600万円～1000万円
東京都
CADオペレーター（建築）・製図
設計
| ポイント | 公共・民間問わず多様な案件に携われるため、幅広い経験を積むことができます。 |
| 仕事内容 |
【仕事内容】
西東京エリアを中心に地域密着で展開する中堅ゼネコンにて、建設プロジェクトの施工計画職をお任せします。地域のインフラ整備や街づくりを支える施工のプロフェッショナルとして、図面から実際の現場を動かすための戦略を描く重要な役割です。安定した経営基盤と充実した教育体制のもと、若手からベテランまでがそれぞれのスキルを最大限に発揮できる環境が整っています。 【具体的な仕事内容】 ・施工計画の立案 └設計図面をもとに、安全かつ効率的に工事を進めるための施工手順や仮設計画の策定 └使用資機材の選定、重機配置計画の作成、協力会社との連携計画 ・工程表の作成と管理 └工期遵守に向けた詳細な工事工程表の作成 └日々の進捗管理と、遅延リスクを想定したリカバリー計画の立案 ・予算管理および原価管理 └見積もり段階からのコスト試算、工事利益を最大化するための原価低減策の検討 └現場で発生する費用管理と利益率の適正化 ・品質・安全の施工計画 └設計仕様を遵守するための品質管理計画の策定 └労働災害を防ぐための安全施工サイクルの構築とリスクアセスメントの実施 ・関係各所との調整 └発注者、設計事務所、協力会社との定例会議における計画のプレゼンテーションと調整業務 【仕事の魅力】 ・幅広い案件実績：公共施設、商業施設、集合住宅など多岐にわたるプロジェクトを経験することで、施工管理者として幅広い知見と高い市場価値を身につけることができます。 ・成長を支援する環境：独自の技術者育成プログラムにより、基礎からマネジメントまで体系的なスキルアップが可能です。また、実力主義の評価制度を採用しており、若いうちから現場を主導するリーダーとして活躍できます。 ・働きやすい職場づくり：ノー残業デーの導入や有給取得の奨励など、ワークライフバランスを重視した環境を整備。資格取得に対する手厚いインセンティブ（一級建築士取得ボーナス200万円支給など）も完備しており、長く安心して働ける環境です。 【施工実績】 ・公共施設（地域インフラ・自治体関連施設など） ・商業施設（店舗・サービス施設など） ・集合住宅（マンション・共同住宅など） ・その他、多目的施設等の多様なプロジェクト |
| 求める人材 |
【フィットする人物像】
・報告・連絡・相談を大切にできる方 ・責任感を持って業務に取り組める方 ・チームで協力しながら課題解決できる方 募集年齢： 20 歳 ～ 年齢制限事由：特定職種の特定年齢層に限定して募集するため |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与 |
年収600万～
※経験やスキルに応じて変動します |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
・皆勤手当
・社員研修旅行 ・毎週水曜日ノー残業デー ・スマートフォン（iPhone12）支給 ・勤続表彰：10年勤続で3日間特別休暇 ※副賞として旅行券(10万円) ・住宅手当：一般職(管理職以外)、世帯主：2万円 |
| 勤務時間 | 9:00~18:00（休憩1時間含む） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土日祝・夏期休暇・年末年始休暇あり） |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
業績好調による増員、及び部門・体制強化の為 |
| 掲載期間 | 2026.08.27 ～ 2026.09.07 |
| 更新日 | 2026/09/07（月） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 非公開 |
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