職種
建築・土木 > 施工管理・設備・環境保全 > 土木施工管理・工事監理者
勤務地
東海 > 三重県
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
掲載期間: 2026.08.27 ～ 2026.09.07
600万円～800万円
三重県
土木施工管理・工事監理者
建設・土木
| ポイント | 公共・民間問わず多様な案件に携われるため、幅広い経験を積むことができます。 |
| 仕事内容 | 【仕事内容】橋梁、河川、道路などのインフラ維持・更新を支える、補修・補強工事の施工管理業務全般をお任せします。社会インフラの長寿命化が国策として推進される中、橋梁の補修・補強工事を中心に、企画段階から施工完了まで一貫してプロジェクトを牽引していただく重要なポジションです。大手グループの安定した経営基盤のもと、元請け案件（7割）を中心に大規模工事を手掛けることができます。［案件］・橋梁を中心としたインフラ補修・補強工事［規模］・10億～50億円程度【具体的な仕事内容】・現場巡視による工事品質管理：図面に基づいた施工精度のチェック、品質基準の維持・管理・技術者／作業員の安全管理：現場の安全対策立案、労災事故防止に向けた作業員への指導・予算管理：工事全体の原価管理、利益率の最適化に向けたコストコントロール・工程管理：工期遵守のための進捗調整、各関係者との円滑なコミュニケーション・協力会社の手配：機械土工やクレーン工など、専門性の高い協力会社との連携・資材調整【仕事の魅力】・社会貢献度の高さ：全国的に老朽化が進む橋梁を補強し、安全なインフラを守る「地図に残る」だけでなく「未来へつなぐ」やりがいのある仕事です。・専門技術の習得：独自の特許技術である複数の工法（BKF工法、AWS工法、SAMMシート等）を習得することができ、市場価値の高いスペシャリストとしてのキャリアを形成可能です。・ワークライフバランスの充実：iPadの導入などDX化を推進し、効率的な業務運営を実現しています。年間休日125日、平均残業時間約30時間と、メリハリのある働き方が可能な環境です。・長期的なキャリア形成：定年後も65歳までの再雇用制度があり、腰を据えて長く活躍いただける環境を整えています。【施工実績】・橋梁、河川、道路の補修・補強工事全般 |
| 求める人材 |
【フィットする人物像】
・報告・連絡・相談を大切にできる方 ・責任感を持って業務に取り組める方 ・チームで協力しながら課題解決できる方 募集年齢： 20 歳 ～ 年齢制限事由：特定職種の特定年齢層に限定して募集するため |
| 勤務地 | 三重県 |
| 給与 |
年収600万～
※経験やスキルに応じて変動します |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
・通勤手当：通勤代都度支給
・家族手当：子ども手当あり(1人につき5千円) ・住宅手当：2万円～4万円(社内規則に準ずる) ・寮社宅：会社都合による転居の場合社宅をご用意します ・作業所手当て有り（5千円・2万5千円） ・再雇用：65歳まで ・奨学金返済最大半額補助（返済中の奨学金について会社規定に基づき最大半額の補助が支給されます） ・別居手当 ・育英手当 |
| 勤務時間 | 9:00~18:00（休憩1時間含む） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土日祝・夏期休暇・年末年始休暇あり） |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
業績好調による増員、及び部門・体制強化の為 |
| 掲載期間 | 2026.08.27 ～ 2026.09.07 |
| 更新日 | 2026/09/07（月） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 非公開 |
他の職種カテゴリーから探す
他の業種カテゴリーから探す
コンサルタントは応募情報をもとに、この求人以外にもあなたにマッチした求人を提案するケースがあります。
職務経歴書の内容が応募資格と著しく異なっている場合などは、コンサルタントの判断で当該求人に応募できない可能性があります。
送信する職務経歴書を確認してから応募する
会員登録せずとも新着メールが受け取れます！
指定なし
LINEでも通知を受け取る場合は以下のアイコンより設定してください。
指定なし
保存した条件一覧を見る