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【富山】橋梁補修で安定受注!残業30h&年休125日!施工管理|奨学金返済補助あり / 社名非公開 / 建設・土木

社名非公開

掲載期間: 2026.08.27 ~ 2026.09.07

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600万円~800万円

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富山県

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土木施工管理・工事監理者

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建設・土木

正社員 職種未経験歓迎 学歴不問 3年以上連続成長企業 平均残業月30時間以内 中途入社5割以上 女性社員5割以上 20代の管理職登用実績あり 女性管理職登用実績あり 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 転勤無し 完全週休二日制 年間休日120日以上 交通費全額支給 育児支援制度あり 介護支援制度あり 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度

募集要項

ポイント 公共・民間問わず多様な案件に携われるため、幅広い経験を積むことができます。
仕事内容 【仕事内容】
橋梁・河川・道路等の補修・補強工事における施工管理業務全般をお任せします。特に橋梁案件が全体の8割を占めており、専門性の高い技術を身につけられる環境です。元請けとしての主体的な工事運営と、大手グループ企業との連携による大規模な下請け工事の両方に携わることができます。インフラ老朽化対策のニーズが高まる中、計画的な需要が見込まれる安定したフィールドで、社会貢献度の高い仕事に挑戦できます。

[案件規模]
10億~50億円程度

【具体的な仕事内容】
・現場巡視による工事品質管理
 └施工図面と照らし合わせた精度確認、品質基準の維持・向上
・技術者/作業員の安全管理
 └現場の安全対策の立案・実施、作業員への安全指導、環境整備
・予算管理
 └原価管理、工事予算の策定からコストコントロールまで
・下請負業者の手配・調整
 └機械土工やクレーン工など、専門協力会社の手配および工程調整
・工程管理
 └工期を守るための進捗管理およびスケジュール調整

【仕事の魅力】
・将来にわたって需要が続く「橋梁補修・補強」の専門スキルが磨けます。
・独自性の高い特許工法や技術を習得可能で、エンジニアとしての市場価値を飛躍的に高められます。
・iPad等のデジタルツール導入により業務効率化を推進。平均残業時間は月30時間程度と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。
・年間休日125日を確保し、長期的に安定して働ける環境が整っています。
・65歳までの再雇用制度があり、長く安定したキャリア形成が可能です。
求める人材 【フィットする人物像】
・報告・連絡・相談を大切にできる方
・責任感を持って業務に取り組める方
・チームで協力しながら課題解決できる方

募集年齢: 20 歳 ~
年齢制限事由:特定職種の特定年齢層に限定して募集するため
勤務地 富山県

給与・待遇

給与 年収600万~
※経験やスキルに応じて変動します
雇用・契約形態 正社員
正社員
待遇・福利厚生 ・通勤手当:通勤代都度支給
・家族手当:子ども手当あり(1人につき5千円)
・住宅手当:2万円~4万円(社内規則に準ずる)
・寮社宅:会社都合による転居の場合社宅をご用意します
・作業所手当て有り(5千円・2万5千円)
・再雇用:65歳まで
・奨学金返済最大半額補助(返済中の奨学金について会社規定に基づき最大半額の補助が支給されます)
・別居手当
・育英手当

勤務時間・休日

勤務時間 9:00~18:00(休憩1時間含む)
休日・休暇 週休2日制(土日祝・夏期休暇・年末年始休暇あり)

その他

募集背景 業績好調による増員の為
業績好調による増員、及び部門・体制強化の為
掲載期間 2026.08.27 ~ 2026.09.07
更新日 2026/09/07(月)

企業情報

企業名 社名非公開
設立 非公開
従業員数 非公開
資本金 非公開
売上高 非公開
事業内容 非公開

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求人の取り扱いコンサルタント

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野瀬 眞菜

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK