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【東京】裁量大!実力次第で昇進・昇格◎上下水道施設関連の反響営業|手厚い福利厚生&テレワーク手当あり / 社名非公開 / 建設・土木

社名非公開

掲載期間: 2026.08.27 ~ 2026.09.07

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600万円~800万円

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東京都

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営業・企画営業(法人向け)

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建設・土木

正社員 職種未経験歓迎 学歴不問 3年以上連続成長企業 平均残業月30時間以内 中途入社5割以上 女性社員5割以上 20代の管理職登用実績あり 女性管理職登用実績あり 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 転勤無し 完全週休二日制 年間休日120日以上 交通費全額支給 育児支援制度あり 介護支援制度あり 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度

募集要項

ポイント 公共・民間問わず多様な案件に携われるため、幅広い経験を積むことができます。
仕事内容 【仕事内容】
上下水道施設関連設備の提案営業をお任せいたします。公共性の高いインフラ設備に関わる重要なお仕事であり、首都圏の社会基盤を支えるやりがいのあるポジションです。未経験からでも専門知識を身につけ、プロフェッショナルとして成長できる環境を整えています。

【具体的な仕事内容】
・市場調査・顧客へのアプローチ
 └上下水道関連の行政機関や関連企業に向けた提案活動
 └新規案件の情報収集および既存顧客への定期フォロー

・提案および見積作成
 └顧客のニーズをヒアリングし、最適な設備機器やソリューションを提案
 └仕様書・見積書の作成および受注に向けた価格交渉

・プロジェクト進行管理
 └受注後の社内調整、納期管理、現場との連携
 └引き渡しまでの窓口として顧客・社内チーム間の調整業務

・入社後のサポート体制
 └専任の先輩社員によるOJT研修(営業手法・製品知識の習得)
 └独り立ちまでの同行サポート(未経験入社者への手厚いフォロー実績あり)

【仕事の魅力】
・社会貢献性の高いインフラ関連の仕事であり、安定した業界基盤の中でスキルを磨ける
・風通しが良くフランクな環境で、上司や先輩とも活発に意見交換ができる
・裁量権を持って仕事に取り組めるため、個人の創意工夫を存分に発揮できる
・実力重視の職能資格制度を採用しており、実績が公正に評価されるため、若手からでも昇進・昇格のチャンスがある
求める人材 【フィットする人物像】
・報告・連絡・相談を大切にできる方
・責任感を持って業務に取り組める方
・チームで協力しながら課題解決できる方

募集年齢: 20 歳 ~
年齢制限事由:特定職種の特定年齢層に限定して募集するため
勤務地 東京都

給与・待遇

給与 年収600万~
※経験やスキルに応じて変動します
雇用・契約形態 正社員
正社員
待遇・福利厚生 ・住宅手当:年齢制限あり/住宅手当5万円(独身世帯3万円)
・寮社宅:年齢制限あり/個人負担額1万3千円/月
・借上独身寮:年齢制限あり/月額賃借料の75%会社負担※上限7万5千円
・借上社宅:年齢制限あり/月額賃借料の75%会社負担※上限10万円
・退職金制度:企業年金(確定拠出)
・資格取得褒賞金制度
・論文発表褒賞金制度
・従業員表彰
・従業員満足度調査
・食事手当
・日帰出張日当
・宿泊日当
・団体生命保険
・財形貯蓄
・時差・時短制度
・フリーアドレス
・服装自由
・24時間健康相談など多数
・テレワーク手当あり

勤務時間・休日

勤務時間 9:00~18:00(休憩1時間含む)
休日・休暇 週休2日制(土日祝・夏期休暇・年末年始休暇あり)

その他

募集背景 業績好調による増員の為
業績好調による増員、及び部門・体制強化の為
掲載期間 2026.08.27 ~ 2026.09.07
更新日 2026/09/07(月)

企業情報

企業名 社名非公開
設立 非公開
従業員数 非公開
資本金 非公開
売上高 非公開
事業内容 非公開

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求人の取り扱いコンサルタント

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長岐 郁未

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 経営層とのパイプに自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK