【神奈川】転勤なし◎デザイン性の高い木造住宅設計|急成長企業でキャリアアップ! / 社名非公開 / 設計

社名非公開

掲載期間: 2026.08.27 ~ 2026.09.23

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600万円~800万円

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神奈川県

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建築設計

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設計

正社員 職種未経験歓迎 学歴不問 3年以上連続成長企業 平均残業月30時間以内 中途入社5割以上 女性社員5割以上 20代の管理職登用実績あり 女性管理職登用実績あり 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 転勤無し 完全週休二日制 年間休日120日以上 交通費全額支給 育児支援制度あり 介護支援制度あり 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度

募集要項

ポイント 公共・民間問わず多様な案件に携われるため、幅広い経験を積むことができます。
仕事内容 【仕事内容】
木造住宅の意匠設計担当として、お客様の理想を形にする住まいづくりに携わっていただきます。
都市部の限られた敷地を最大限に活かす設計力や、時代のニーズを先取りした発想力が求められる環境です。
設計のみならず、プロジェクト全体を見渡す専門家として、企画から施工引き継ぎまで一貫して関わることができます。

【具体的な仕事内容】
・現地調査および周辺環境分析
 └敷地の特性や法的制限の確認、周辺環境を考慮したプランニングの基礎構築
・設計図面の作成
 └お客様の要望を汲み取り、機能性とデザイン性を両立させた意匠図面の作成
・建築確認申請等の書類作成・提出
 └行政への申請業務および建築に必要な各種図書・書類の作成
・施工部門への引継ぎ
 └設計意図が現場に正確に伝わるよう、施工担当者との詳細な打ち合わせ・図面共有

【仕事の魅力】
・業界の常識に捉われない柔軟な発想力で、都心部の狭小地などを活かした独創的な住まいづくりに挑戦できる
・3カ月ごとの評価査定による明確な成果評価制度を導入しており、実力次第で20代からのマネジメント登用も可能
・会社規模が急速に拡大しており、新設部署や多様なキャリアパスが用意されているため、入社年数に関わらず平等にステップアップのチャンスがある
・時代のニーズを敏感に察知し、高い成長率を維持する勢いのある組織で、自身の成長を実感しながら業務に取り組める
求める人材 【フィットする人物像】
・報告・連絡・相談を大切にできる方
・責任感を持って業務に取り組める方
・チームで協力しながら課題解決できる方

募集年齢: 20 歳 ~
年齢制限事由:特定職種の特定年齢層に限定して募集するため
勤務地 神奈川県

給与・待遇

給与 年収600万~
※経験やスキルに応じて変動します
雇用・契約形態 正社員
正社員
待遇・福利厚生 ・技術手当:1万円
・生活習慣病健診
・人間ドッグ
・婦人科検診
・インフルエンザ予防接種
・慶弔見舞金制度
・確定拠出年金制度
・四半期表彰制度、
・住宅購入サポート
・ストレスチェック制度
・キャリア選択制度(子育て支援)

勤務時間・休日

勤務時間 9:00~18:00(休憩1時間含む)
休日・休暇 週休2日制(土日祝・夏期休暇・年末年始休暇あり)

その他

募集背景 業績好調による増員の為
業績好調による増員、及び部門・体制強化の為
掲載期間 2026.08.27 ~ 2026.09.23
更新日 2026/08/27(木)

企業情報

企業名 社名非公開
設立 非公開
従業員数 非公開
資本金 非公開
売上高 非公開
事業内容 非公開

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求人の取り扱いコンサルタント

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野瀬 眞菜

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK