職種
建築・土木 > 施工管理・設備・環境保全 > 設備保全・メンテナンス
勤務地
関東 > 神奈川県
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
掲載期間: 2026.08.27 ～ 2026.09.07
600万円～800万円
神奈川県
設備保全・メンテナンス
建設・土木
| ポイント | 公共・民間問わず多様な案件に携われるため、幅広い経験を積むことができます。 |
| 仕事内容 |
【仕事内容】
地域住民の生活拠点である大型複合施設の設備管理業務をお任せします。施設の安全性・快適性を維持し、訪れる方々に安心感を提供することがミッションです。確かな技術力とホスピタリティを活かし、建物の長寿命化や価値向上に貢献する、やりがいのあるお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・商業施設の総合管理 └施設全体の設備稼働状況の確認、不具合の早期発見・対応 ・各種設備の点検や運転監視業務 └電気・空調・給排水などの設備点検、監視室でのモニター監視、定期点検の立会い ・修繕工事など見積書の作成 └経年劣化に伴う修繕箇所の調査、適切な修理方法の検討、見積書の作成・提出 ・工事の提案／実施／立会い └建物価値を高めるための工事提案、業者選定、施工中の安全・品質確認、完了検査 【仕事の魅力】 ・安定基盤のもとで長期的なキャリア形成が可能 ・大手グループならではの充実した研修・福利厚生制度により、着実にスキルアップできる環境 ・建物運営のプロとして、ホスピタリティを重視した「選ばれる施設づくり」に貢献できる ・健康経営優良法人に認定されるなど、働く人の健康とワークライフバランスを大切にする社風 【施工実績】 ・マンション（自社ブランドの管理実績多数） ・中規模高機能型オフィスビル ・都市型商業施設 ・大規模高機能型物流施設 ・公共施設および学校施設など |
| 求める人材 |
【フィットする人物像】
・報告・連絡・相談を大切にできる方 ・責任感を持って業務に取り組める方 ・チームで協力しながら課題解決できる方 募集年齢： 20 歳 ～ 年齢制限事由：特定職種の特定年齢層に限定して募集するため |
| 勤務地 | 神奈川県 |
| 給与 |
年収600万～
※経験やスキルに応じて変動します |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当：全額支給（条件あり）家族手当：配偶者20,000円、子1人8,000円住宅手当：独身者5万7千円、既婚者4万円（支給要件有）退職金制度あり資格取得支援制度や各種研修制度を完備。 |
| 勤務時間 | 9:00~18:00（休憩1時間含む） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土日祝・夏期休暇・年末年始休暇あり） |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
業績好調による増員、及び部門・体制強化の為 |
| 掲載期間 | 2026.08.27 ～ 2026.09.07 |
| 更新日 | 2026/09/07（月） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 非公開 |
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