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【茨城県|転勤なし】年休121日&福利厚生充実!戸建建築施工管理|残業月30h / 社名非公開 / 建設・土木

社名非公開

掲載期間: 2026.08.27 ~ 2026.09.07

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600万円~800万円

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茨城県

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建築施工管理・工事監理者

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建設・土木

正社員 職種未経験歓迎 学歴不問 3年以上連続成長企業 平均残業月30時間以内 中途入社5割以上 女性社員5割以上 20代の管理職登用実績あり 女性管理職登用実績あり 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 転勤無し 完全週休二日制 年間休日120日以上 交通費全額支給 育児支援制度あり 介護支援制度あり 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度

募集要項

ポイント 公共・民間問わず多様な案件に携われるため、幅広い経験を積むことができます。
仕事内容 【仕事内容】
戸建分譲住宅の施工管理業務全般をお任せします。住宅供給において全国トップクラスの実績を持つ企業にて、住まいの品質を守り、安全で快適な現場を創出するやりがいのある業務です。安定した収益基盤を持つ環境で、着実にキャリアを積み上げることが可能です。

【具体的な仕事内容】
・品質管理
 └設計図書に基づいた施工精度のチェック、各工程における品質基準の維持
 └検査の立会いおよび是正指示

・原価管理
 └実行予算の策定・管理、材料費・労務費などのコストコントロール
 └効率的な施工による原価低減の推進

・工程管理
 └着工から竣工までのスケジュール策定および進捗管理
 └協力業者との調整、資材・職人の手配

・安全管理
 └現場内の安全巡視、危険予知活動(KY)の徹底
 └作業員への安全指導および事故防止のための環境整備

・環境管理
 └近隣への配慮、現場周辺の清掃活動および騒音・振動などの環境対策

【仕事の魅力】
・圧倒的な供給実績を持つグループの安定した経営基盤のもと、腰を据えて長期的なキャリアを築けます。
・入社後は責任者への同行を通じ、約6ヶ月かけて建物の構造や修繕方法をじっくり学べる研修体制が整っています。
・未経験からでも専門スキルを習得できる環境があり、習熟度に応じてステップアップが可能です。
・年間休日121日、水曜ノー残業デーなど、ワークライフバランスを重視した働きやすい環境が整っています。
・資格取得支援制度や各種手当が充実しており、自己研鑽をバックアップするサポート体制が強固です。

【施工実績】
・全国トップクラスの実績を誇る戸建分譲住宅の施工
求める人材 【フィットする人物像】
・報告・連絡・相談を大切にできる方
・責任感を持って業務に取り組める方
・チームで協力しながら課題解決できる方

募集年齢: 20 歳 ~
年齢制限事由:特定職種の特定年齢層に限定して募集するため
勤務地 茨城県

給与・待遇

給与 年収600万~
※経験やスキルに応じて変動します
雇用・契約形態 正社員
正社員
待遇・福利厚生 ・社会保険完備
・通勤手当
・家族手当:配偶者10,000円、子1人につき5,000円
・住宅手当:賃貸借で自契約・世帯主の場合15,000円
・資格手当:建築士1級30,000円、建築士2級20,000円、施工管理1級20,000円、施工管理2級10,000円、宅地建物取引士20,000円、衛生管理者1種6,000円など
・財形貯蓄制度
・従業員持株会制度
・提携施設割引制度

勤務時間・休日

勤務時間 9:00~18:00(休憩1時間含む)
休日・休暇 週休2日制(土日祝・夏期休暇・年末年始休暇あり)

その他

募集背景 業績好調による増員の為
業績好調による増員、及び部門・体制強化の為
掲載期間 2026.08.27 ~ 2026.09.07
更新日 2026/09/07(月)

企業情報

企業名 社名非公開
設立 非公開
従業員数 非公開
資本金 非公開
売上高 非公開
事業内容 非公開

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求人の取り扱いコンサルタント

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野瀬 眞菜

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK