こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

宮城県|転勤なし|年休124日&安定基盤!建築施工管理|賞与年2回&資格支援 / 社名非公開 / 建設・土木

社名非公開

掲載期間: 2026.08.27 ~ 2026.09.07

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600万円~1000万円

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宮城県

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電気設備施工管理・工事監理者

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建設・土木

正社員 職種未経験歓迎 学歴不問 3年以上連続成長企業 平均残業月30時間以内 中途入社5割以上 女性社員5割以上 20代の管理職登用実績あり 女性管理職登用実績あり 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 転勤無し 完全週休二日制 年間休日120日以上 交通費全額支給 育児支援制度あり 介護支援制度あり 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度

募集要項

ポイント 公共・民間問わず多様な案件に携われるため、幅広い経験を積むことができます。
仕事内容 【仕事内容】
建設現場における電気・衛生・空調設備の施工管理業務を担当していただきます。15?30億円規模のプロジェクトを中心に、企画から竣工までのマネジメントを担い、社会インフラを支えるやりがいのある環境です。

【具体的な仕事内容】
・工程管理
 └全体の工程表作成、工期に合わせた人員・資材の進捗管理
 └協力会社との調整業務、工期遵守に向けた現場の最適化

・品質管理
 └設計図書に基づいた施工精度のチェック、仕様との整合性確認
 └各検査の実施、高品質な設備施工の実現

・安全管理
 └現場作業員の安全指導、KY(危険予知)活動の徹底
 └災害防止のための現場環境の整備、安全書類の作成・管理

・予算・原価管理
 └工事予算の策定、実行予算に基づいたコストコントロール
 └資材発注・業者手配の適正化による利益確保

【仕事の魅力】
・創業70年以上の歴史を誇る安定基盤のもと、日本の社会インフラ整備に深く携わることができます。
・自己資本率50%を超える強固な財務体質があり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です。
・働き方改革を推進しており、19時PCシャットダウンや資材調達の分業化、図面作成のアウトソーシングなど、施工管理が本来の業務に集中できる効率的な環境が整っています。
・直行直帰を推奨しており、エリアごとの受注体制により過度な転勤や長距離移動を抑えた柔軟な働き方が実現可能です。

【施工実績】
・医療福祉施設
・マンション
・商業施設
・物流倉庫
・宿泊施設
・公共施設
求める人材 【フィットする人物像】
・報告・連絡・相談を大切にできる方
・責任感を持って業務に取り組める方
・チームで協力しながら課題解決できる方

募集年齢: 20 歳 ~
年齢制限事由:特定職種の特定年齢層に限定して募集するため
勤務地 宮城県

給与・待遇

給与 年収600万~
※経験やスキルに応じて変動します
雇用・契約形態 正社員
正社員
待遇・福利厚生 ・役職手当
・赴任手当:上限5万円/月(役職に応じる)
※既婚者で通勤が難しい現場に着任した場合
・財形貯蓄制度:あり
・企業型確定拠出年金(DC)
・新入社員教育
・部門教育
・OJT教育
・社内ボウリング大会

勤務時間・休日

勤務時間 9:00~18:00(休憩1時間含む)
休日・休暇 週休2日制(土日祝・夏期休暇・年末年始休暇あり)

その他

募集背景 業績好調による増員の為
業績好調による増員、及び部門・体制強化の為
掲載期間 2026.08.27 ~ 2026.09.07
更新日 2026/09/07(月)

企業情報

企業名 社名非公開
設立 非公開
従業員数 非公開
資本金 非公開
売上高 非公開
事業内容 非公開

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求人の取り扱いコンサルタント

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湯川 大志