職種
建築・土木 > 設計・積算・測量・構造解析 > プラント設計
勤務地
関東 > 神奈川県
業種
機械・電気・電子メーカー > プラント・エンジニアリングメーカー
特徴
| ポイント | 建築構造設計エンジニア |
| 仕事内容 |
一般建築(エネルギー施設、医薬品工場、研究所等）の構造に関する以下の業務
1. 基本計画、提案書作成 2. 設計、設計監理 3. 引合・見積評価、予算管理 4. コーディネーション業務(顧客・協力会社・社内との打合せなど） ＜配属組織のミッション・役割> 建築構造設計エンジニアは、ライフサイエンス分野を中心に全領域の建築物の構造を企画提案から設計、監理業務を含めて全ステージで免震構造を含めてあらゆる建築構造のプロジェクトに関与して構造スペシャリストとてリードしていきます。 ＜仕事のやりがい・魅力> 我々が担う全てのプロジェクトは、社会意義があり、多くのカテゴリーからのプロジェクト全体最適解を判断して意思決定されます。 建築系プロジェクトでは構造が占める全体比率も高く、構造スペシャリストの行動がプロジェクト成功の鍵にもなり得ます。 多くの関係者とスケジュールとコストと品質のトレードオフを常に考慮しながら最適構造を実現させることが、仕事の醍醐味だといえます。 ＜国内出張の有無・頻度> 月に3回程度で出張の可能性あり。(期間は日帰りもしくは1泊程度)... |
| 求める人材 |
＜必須要件(経験年数・応募資格)>
構造設計業務経験5年以上 ＜歓迎要件> 【資格】 ・一級建築士 ・構造設計一級建築士 【スキル】 構造計算ソフト（SS7、BUS） 鉄骨構造の関する知見 ＜求める人財像＞ 〇新たな領域、技術、手法に挑戦できる人 〇社会への好奇心をもち、人のニーズに応えて創造性を発揮できる人 〇多様な人や技術を結集できる柔軟性とリーダーシップをもてる人 〇困難があっても諦めずに最後までやり遂げる目標達成への意欲をもてる人 〇文化や立場の違う人を尊重し、高い倫理観をもって誠実に行動できる人 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
| 給与 |
600万円～1200万円
※前職での経験、スキル、年齢及び前職給与などを十分に考慮させて頂き、決定致します。 昇給%2F年1回 賞与%2F年2回（会社並びに個人の業績に連動） |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険＜手当＞
・通勤手当（会社規程により支給）、住居手当（会社規程により支給）、時間外勤務手当、独身寮（利用には一定の条件有） ＜福利厚生など＞ 施設：契約フィットネスクラブ、社内マッサージルーム 制度：リロクラブ、持株会(奨励金支給)、職場つみたてNISA、住宅補助金 クラブ活動：野球、バレーボール、バスケットボール、サッカー、フットサル、ラグビー、テニス、バドミントン、剣道、空手、水泳、ランニング、マウンテンバイク、スキー、釣り、華道、書道、囲碁、盆栽、将棋 行事：Beer Party、コンサートなど その他：やどりき水源林保全活動 ＜育児%2F介護＞ ・ファミリーケア制度 -出産休暇(産前6週間・産後8週間 会社より給与満額支給)／子の看護休暇の給与控除なし／育児短縮勤務／3歳未満かつ2時間短縮は給与控除なし） -介護休暇 給与控除なし／介護休職は対象家族一人につき365日まで可能 ・Welcome Back制度（配偶者の転勤・駐在により退職および休職する社員の再雇用及び復職に関する制度） ・ベビーシッター派遣事業 割引券承認事業主 |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
| 休日・休暇 |
休日：完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、創立記念日 ※年間休日：120日以上
休暇：年次有給休暇、積立休暇(積立上限なし)、リフレッシュ休暇、慶弔休暇など その他：育児・介護休業制度(下記参照) ※現場勤務の方は、現場カレンダーに従う |
| 募集背景 | 部門・体制強化の為 |
| 選考の流れ | 面接2回、書類選考→1次面接（部門責任者：転職動機やこれまでの経験について）→2次面接（役員面接：実現したいことやキャリアについて）→内定 ※応募から内定までは約4-6週間を予定 |
| 掲載期間 | 2026.09.08 ～ 2026.11.02 |
| 更新日 | 2026/09/08（火） |
| 企業名 | 日揮株式会社 |
| 設立 | 2000年4月 |
| 従業員数 | 1251名 |
| 資本金 | 10億円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
日本国内におけるエネルギートランジション、ヘルスケア・ライフサイエンス、産業・都市インフラ、資源分野の各種プラント、施設のEPC（設計・調達・建設）事業
＜日揮グループ＞ 連結売上：8580億円、従業員数：8365名を超える日本のプラント業界のトップ企業。 プロジェクトを展開する国は80を超え、社員の約20%が長期出張、駐在などを行うグローバル企業。 事業紹介-事業一覧 ◎総合エンジニアリング事業 EPC（Engineering、Procurement、Construction； 設計・調達... |
求人の取り扱いコンサルタント
植村 元輝
電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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