職種
ITエンジニア > 研究開発・特許・品質管理・その他 > 研究開発（ソフトウェア・ネットワーク）
勤務地
関東 > 茨城県
業種
| ポイント | マイナビ転職AGENTおすすめの求人です |
| 仕事内容 |
〈48-S〉
【組織構成（入社後一緒に働くことになる世代・人数）】 顧客ソリューション推進部は、約50名規模（社員＋派遣）で構成され、 以下の専門グループで連携しながら業務を行っています。 ●IoT基盤開発グループ ●サイトソリューショングループ ●ソリューションキャリア製品開発グループ ●遠隔操作・新機能開発グループ 他 配属後は、担当部長またはグループリーダーのもとで業務を推進いただきます。 30～40代の中堅層が中心で、専門性を活かしつつも、部門横断で議論するオープンな雰囲気が特徴です。 【配属組織のミッション・目標】 顧客ソリューション推進部のミッションは、「建設現場の安全性・生産性を、ソリューションの力で本質的に高めること」 です。 現場で発生している課題（人手不足、進捗の見えにくさ、事故リスク、管理工数）に対し、ICT建機、車体データ、クラウド、Webアプリケーションを組み合わせたソリューションを設計・提供し、“施工の効率化”から“現場全体の最適化・自動化”へと進化させる役割を担っています。 単なる(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします） |
| 求める人材 |
【必須】
・Webサービス／業務システムにおける 基盤・共通機能の設計または開発経験 ・要件定義・アーキテクチャ検討・設計レビューなどの 上流工程経験 ・複数システム／複数チームが関与する システム全体を俯瞰した経験 ・外部ベンダーや社内関係部署と連携しながら、技術的判断・調整を主体的に行った経験 【歓迎】 ・クラウド（特にAzure）を用いた 基盤設計・運用・改善経験 ・認証・認可、契約管理、API連携、バッチ処理、ログ／監視設計の経験 ・運用フェーズを含めた システム障害・インシデント対応経験 ・SaaS／プラットフォーム型サービスの設計・改善経験 ・海外展開、または 多国・多拠点利用を前提としたシステム検討経験 ・英語スキル (最低でもメールでのコミュニケーション) 【募集背景】 建設業界では、技能者不足や高齢化、安全確保と生産性向上といった構造的課題が顕在化しています。 当社では、ICT建機、クラウド、データ活用、遠隔操作などの技術を組み合わせることで、施工現場そのものを進化させる「顧客向けソリューション」 の(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします） |
| 勤務地 | 茨城県 |
| 給与 | 450～900万円 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 |
| 待遇・福利厚生 | 財形貯蓄/社員寮（独身寮）/企業年金/確定拠出年金401k/社員持株会制度 |
| 勤務時間 | 求人紹介時に詳しくお伝えいたします。 |
| 休日・休暇 | 年末年始休暇/夏季休暇/有給休暇/慶弔休暇/出産・育児休暇/介護休暇/リフレッシュ休暇/完全週休2日制 |
| 募集背景 |
部門・体制強化の為
体制強化のため求人紹介時に詳しくお伝えいたします。 |
| 掲載期間 | 2026.09.14 ～ 2026.10.11 |
| 更新日 | 2026/09/14（月） |
| 企業名 | 日立建機株式会社 |
| 設立 | 25842 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 815億7，700万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
■事業内容：
日立建機は、油圧ショベルを中核とする建設機械メーカーとして、建設・鉱山分野向けの各種機械および関連ソリューションをグローバルに展開しています。建設機械・鉱山機械の【開発・製造・販売】に加え、部品供給、メンテナンス、レンタル、ICTソリューションを含む【アフターサービス】までを一貫して手がけ、顧客の現場価値最大化を支援しています。 ■同社の特徴： ・油圧ショベルを中心に、世界有数の建設機械メーカーとして高いブランド力を有しています。特に中大型ショベル分野に強みを持ち、耐久性・操作性・生産性に定評があります。 ・売上の大半を海外が占めるグローバル企業であり、アジア、欧州、米州、アフリカなど世界各地に製造・販売・サービス拠点を展開しています。 ・「社会イノベーション事業」の一翼を担い、ICT・IoT・AIを活用したスマート建機や施工支援ソリューションを推進(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします） |
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