職種
営業 > コールセンター・カスタマーサポート > コールセンター管理・運営
勤務地
関西 > 大阪府
業種
| ポイント | マイナビ転職AGENTおすすめの求人です |
| 仕事内容 |
【仕事内容】
民間企業様から受託した派遣案件先に参加し、事務職やコールセンターのスタッフとして働く同社の登録スタッフやメンバーとともに業務にあたりながら、マネジメントや育成、勤怠管理、運営等に携わるリーダーポジションをお任せします。 具体的には、 ■登録スタッフの業務フォロー、育成 ■シフト作成、勤怠管理などの労務管理 ■業務マニュアル作成 ■業務の進捗管理 ■クライアント折衝 ■研修の企画・実施など ◎派遣案件の規模について 規模は、10名～100名以上など案件によりさまざま。 SVは1人あたり20名前後のスタッフを管理します。 同じく現場を支えるリーダー達と協力して、一緒に働く登録スタッフのメンバーが楽しく働けるようにフォローを入れながら業務にあたってください。必要に応じて業務改善の施策を考えながら取り組んでいただき、クライアント様と内側から関係構築を深く築いていただけることを期待しています！（その他詳細は面談でお伝えします） |
| 求める人材 |
【必須スキル・経験】
・社会人経験が2年以上ある方 ・スタッフ管理経験者（勤怠確認やシフト調整、OJTなど） ・営業経験または運営やマネジメント経験 ・事務センターあるいはコールセンター管理者の経験 ・基本的なPC操作・事務作業ができる方（メール、Excel基礎） ※業界未経験でも営業やマネジメント経験者、エリアSV、育成の経験がある方など多数活躍中です！ コールセンターやBPO、人材派遣などからの転職は特に歓迎！ 【歓迎スキル・経験】 ・コンサルティング営業/法人営業/BPOソリューションなどの業務経験者 ・業務フローの設計・構築経験 ・情報収集、加工、分析を通じ、ビジネスの改善や提案に携わった経験（その他詳細は面談でお伝えします） |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 給与 | 350～500万円 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 |
| 待遇・福利厚生 | 慶弔見舞金制度/育児休暇制度/介護休職制度/財形貯蓄/その他制度/退職金/社員持株会制度 |
| 勤務時間 | 求人紹介時に詳しくお伝えいたします。 |
| 休日・休暇 | 祝日/年末年始休暇/有給休暇/慶弔休暇/出産・育児休暇/介護休暇/リフレッシュ休暇/その他休暇/完全週休2日制 |
| 募集背景 |
部門・体制強化の為
体制強化のため求人紹介時に詳しくお伝えいたします。 |
| 掲載期間 | 2026.09.14 ～ 2026.10.11 |
| 更新日 | 2026/09/14（月） |
| 企業名 | キャリアリンク株式会社 |
| 設立 | 35339 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 412，348，100円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
●BPO事業
業務プロセス（主に事務処理センター）を一括して請け負うサービス。業務の効率化、高品質化、コスト削減などのメリットがあります。昨今の厳しい経営環境を打破するためにBPOを利用した構造改革に取り組む企業は年々増加しており、当社はこのBPO分野で様々なノウハウ・実績を蓄積しています。 ●CRM支援事業 お客様企業のコールセンター・コンタクトセンターに対し、付加価値の高い人材サービスの提供のみならず、社内センターやお客様センターにて業務の請負も行っています。さまざまなノウハウを持った各セクションが連携することで、全国どこでも「集客力」「短納期」「高品質」「高い運用力」を実現しています。 ●一般事務人材事業 あらゆる部門・現場で業務推進に欠かせない各種オフィスワークのサービスは、設立時より蓄積したマッチング力と就業後のフォローを活かし、組織構築(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします） |
他の求人を探す
他の職種カテゴリーから探す
他の業種カテゴリーから探す
コンサルタントは応募情報をもとに、この求人以外にもあなたにマッチした求人を提案するケースがあります。
職務経歴書の内容が応募資格と著しく異なっている場合などは、コンサルタントの判断で当該求人に応募できない可能性があります。
送信する職務経歴書を確認してから応募する
会員登録せずとも新着メールが受け取れます！
指定なし
LINEでも通知を受け取る場合は以下のアイコンより設定してください。
指定なし
保存した条件一覧を見る